ПроБоссов • Оксана Нилова

Токсичный руководитель

Не знаю был и такой у вас, но мне приходилось сталкиваться. В начале карьеры. Я терпела - компания была сильной, хотелось многому научиться. Так совпало - у меня почти наступил предел, руководителя сменили, мы ликовали 🎉. Повезло.

К сожалению, токсичный руководитель «зверь не редкий». Не только портит жизнь сотрудникам, но и стопорит рост для компании.

Приметы такого начальника:

1️⃣ Не умеет контролировать свои эмоции и речь. Говорит что придёт в голову. Не задумываясь о разрушительности.

2️⃣ Позиция «мне можно всё». Реально так считает 😮 .

3️⃣ Звонит сотрудникам в нерабочее время.

4️⃣ Унижает людей, нередко публично.

5️⃣ Не интересуется мнением сотрудников. Он босс и выше этого.

6️⃣ Подставляет - свои ошибки сваливает на команду.

7️⃣ Не берет на себя ответственности - всегда кто-то виноват.

8️⃣ Выдаёт чужую работу за свою.

Проверить есть ли такой в вашей компании просто. Спросите у сотрудников (можно анонимно): «Какие эмоции возникают, когда заходит ваш руководитель?». И станет всё понятно.

Что интересно, токсичные руководители могут резко поменяться, как хамелеон. Если над ними сгущаются тучи и в воздухе витает «скоро уволят».

Но уже поздно. Репутацию не исправить.

Кстати, мой новый руководитель был классный! Строгий, но всё по-делу.

«Токсичность» и раньше была неприятна. Сейчас вовсе отпугивает от компании. Люди чаще выбирают среду даже с понижением дохода.

Выводите токсичность из компании.

@probossov #управление #менеджмент #руководитель #команда #лидер

Please open Telegram to view this post

VIEW IN TELEGRAM

🔥11👍8❤‍🔥4👏1

www.tgoop.com/probossov/1424

357 viewsОксана Нилова, edited  Apr 11 at 15:14

Токсичный руководитель

Не знаю был и такой у вас, но мне приходилось сталкиваться. В начале карьеры. Я терпела - компания была сильной, хотелось многому научиться. Так совпало - у меня почти наступил предел, руководителя сменили, мы ликовали 🎉. Повезло.

К сожалению, токсичный руководитель «зверь не редкий». Не только портит жизнь сотрудникам, но и стопорит рост для компании.

Приметы такого начальника:

1️⃣ Не умеет контролировать свои эмоции и речь. Говорит что придёт в голову. Не задумываясь о разрушительности.

2️⃣ Позиция «мне можно всё». Реально так считает 😮 .

3️⃣ Звонит сотрудникам в нерабочее время.

4️⃣ Унижает людей, нередко публично.

5️⃣ Не интересуется мнением сотрудников. Он босс и выше этого.

6️⃣ Подставляет - свои ошибки сваливает на команду.

7️⃣ Не берет на себя ответственности - всегда кто-то виноват.

8️⃣ Выдаёт чужую работу за свою.

Проверить есть ли такой в вашей компании просто. Спросите у сотрудников (можно анонимно): «Какие эмоции возникают, когда заходит ваш руководитель?». И станет всё понятно.

Что интересно, токсичные руководители могут резко поменяться, как хамелеон. Если над ними сгущаются тучи и в воздухе витает «скоро уволят».

Но уже поздно. Репутацию не исправить.

Кстати, мой новый руководитель был классный! Строгий, но всё по-делу.

«Токсичность» и раньше была неприятна. Сейчас вовсе отпугивает от компании. Люди чаще выбирают среду даже с понижением дохода.

Выводите токсичность из компании.

@probossov #управление #менеджмент #руководитель #команда #лидер