Hardy

Итак, ко мне в команду нужны:

1) Руководитель международных PR-проектов. Здесь я ожидаю, что вы знаете всех важных журналистов из tier-1 медиа США, знаете границу их ответственности, можете показать свои успешные кейсы и питчи. Свободный английский (C1-C2) обязателен. Сертификат CAE/CPE или любой аналог с хорошей оценкой будет плюсом.

2) Руководитель бренда. Если вы в три часа ночи можете рассказать, чем House of brands отличается от Sub-branding, знаете все тонкости и подходы к бренд-неймингу и бренд-платформам, умеете анализировать и работать в нестандартных условиях и структурах, приходите общаться. Детальное знание клиентского опыта, методологий, атрибутов бренда и аналитики — must. Опыт в большой тройке будет плюсом.

3) Сильные PR-партнеры. Самое главное здесь — быть инициативным и готовым к изменениям ежедневно. В нашем случае машина поедет только тогда, когда все четыре колеса будут активно работать. Ожидаю, что вы Digital-native и разбираетесь в технологиях, умеете анализировать и оценивать результат, не ориентируетесь на бесполезные метрики.

4) PR-партнер в технологии. Здесь нужно детально разбираться в сложных технологиях, уметь упаковывать и красиво про них рассказывать. Так, чтобы даже ребенок понял. Ожидаю, что вы умеете раскапывать новые каналы дистрибуции, делать крутейшие спецпроекты и понимаете, как работает бренд работодателя в определенных кругах. Очень хочу найти человека, для которого нет ничего круче технопиара как большой задачи.

5) Креативный контент-продюсер на разработку фото- и видеоконтента для каналов Social Media и спецпроектов. Пишите, если вы хорошо ориентируетесь в форматах контента для SMM, можете отснять и смонтировать простые видеоролики самостоятельно и в короткие сроки собирать продакшен-команды под более сложные задачи.

6) SMM-менеджер. С удовольствием пообщаемся с вами, если вы знаете, что такое TOV, хорошо ориентируетесь в системах аналитики и трендах Social Media, умеете работать с текстом, прорабатывать креативные решения и брифовать дизайн.
Все вакансии у нас в штат, агентства не рассматриваем.

Присылайте, пожалуйста, отклики Сабине: [email protected].

👍16❤1

www.tgoop.com/hardyblog/177

3.94K viewsJan 28, 2022 at 12:30

Итак, ко мне в команду нужны:

1) Руководитель международных PR-проектов. Здесь я ожидаю, что вы знаете всех важных журналистов из tier-1 медиа США, знаете границу их ответственности, можете показать свои успешные кейсы и питчи. Свободный английский (C1-C2) обязателен. Сертификат CAE/CPE или любой аналог с хорошей оценкой будет плюсом.

2) Руководитель бренда. Если вы в три часа ночи можете рассказать, чем House of brands отличается от Sub-branding, знаете все тонкости и подходы к бренд-неймингу и бренд-платформам, умеете анализировать и работать в нестандартных условиях и структурах, приходите общаться. Детальное знание клиентского опыта, методологий, атрибутов бренда и аналитики — must. Опыт в большой тройке будет плюсом.

3) Сильные PR-партнеры. Самое главное здесь — быть инициативным и готовым к изменениям ежедневно. В нашем случае машина поедет только тогда, когда все четыре колеса будут активно работать. Ожидаю, что вы Digital-native и разбираетесь в технологиях, умеете анализировать и оценивать результат, не ориентируетесь на бесполезные метрики.

4) PR-партнер в технологии. Здесь нужно детально разбираться в сложных технологиях, уметь упаковывать и красиво про них рассказывать. Так, чтобы даже ребенок понял. Ожидаю, что вы умеете раскапывать новые каналы дистрибуции, делать крутейшие спецпроекты и понимаете, как работает бренд работодателя в определенных кругах. Очень хочу найти человека, для которого нет ничего круче технопиара как большой задачи.

5) Креативный контент-продюсер на разработку фото- и видеоконтента для каналов Social Media и спецпроектов. Пишите, если вы хорошо ориентируетесь в форматах контента для SMM, можете отснять и смонтировать простые видеоролики самостоятельно и в короткие сроки собирать продакшен-команды под более сложные задачи.

6) SMM-менеджер. С удовольствием пообщаемся с вами, если вы знаете, что такое TOV, хорошо ориентируетесь в системах аналитики и трендах Social Media, умеете работать с текстом, прорабатывать креативные решения и брифовать дизайн.
Все вакансии у нас в штат, агентства не рассматриваем.

Присылайте, пожалуйста, отклики Сабине: [email protected].

BY Hardy