Тимлид Очевидность | Евгений Антонов

Новый год жизни и новое начинание

Сегодня мне исполнилось 38 лет и я хотел бы тут вам кое-что важное для меня анонсировать.

Некоторые дела, на которые я последние 5 лет тратил очень много времени денег, нервов и труда – закончены, а теперь хочется сделать то, что давно задумывал и обсуждал с единомышленниками.

Мы с Витей Корейшей и Олей Елисеевой организовали закрытое сообщество для руководителей и назвали его Management Hub.

А зачем?
Оказалось, что примерно в одно время мы думали об организации такого сообщества, но каждый по своим причинам.

Я очень люблю делать гуманистический вклад, поэтому я считаю, что тут мы сможем помочь людям, решить их проблемы, поспособствовать созданию новых связей, коллабораций и проектов.

Оля очень любит осознанное обучение и применение этого в работе. Поэтому для неё тут открывается большой фронт работы, общения и просвещения. А еще она давно хотела найти такое место, где уютно и приватно руководители могут обсудить друг с другом свои проблемы, погенерить решения, понять друг друга в достаточной мере. Она верит, что мы сможем избавить коллег по менеджменту от «управленческого одиночества».

А Витя – мастер организовывать системы. Будь то техническая система или социальная. А организовать и поддерживать активным сообщество – это довольно интересная и нетривиальная задача.

Почему закрытое и платное?
У каждого из нас был свой опыт участия в разных сообществах/чатиках/клубах. И он нам всем показал одно и то же. Платное сообщество наполняется преимущественно людьми заинтересованными, вовлеченными и желающими созидать. Это работает ровно так же, как в консалтинге. Те, кто давал бесплатные и платные консультации, меня очень хорошо поймут: кто к тебе приходит, с каким отношением относится к твоему времени, как потом применяет полученное.

Да и мы все будем вкладывать в сообщество свое время, труд, знания, делиться опытом, проводить сессии, которые проводим по цене дороже за час на консалтинге, чем тут за месяц членства.

Ну и, может быть, вы помните или были на митапе, который мы делали с Олей и Сашей Сертаковым. Так вот, там мы людей сытно накормили за свой счет. А проводить оффлайн встречи мы планируем в рамках сообщества. Скорее всего, в Москве и Петербурге.

Что внутри?
Мы придумали десятка полтора разных форматов, но, конечно, это всё будет начинаться и добавляться постепенно.

Что нам очень сильно хочется и мы сами для себя такого искали – это мастермайнды на разные болящие темы с релевантного уровня коллегами из разных компаний. Не в чат на несколько тысяч людей вкинуть вопрос и читать, какой ты бестолковый дурачок и кто тебя взял на работу, а собраться в небольшом кругу людей, которые или сами ищут решение подобной проблемы, или уже нашли и готовы внятно с тобой поделиться. Я, Витя и Оля хотим своим опытом делиться с участниками, помогать решать проблемы, как мы делаем это в консалтинге. И сами порой не прочь опыта чужого впитать.

Еще хотим делать всякие разборы кейсов, круглые столы, дискуссии, приглашать спикеров, слушать не просто лекции, а задавать вопросы, дискутировать, давать возможность самим участникам побыть спикерами (кстати, например, можно закрыто обкатать контент и тему какого-нибудь доклада перед подачей или перед выступлением на конференции).

Нетворкинг, вакансии, поиск работы – тоже для меня важное направление в этом сообществе. Радуюсь, когда могу свести ищущих друг друга людей и компании. Надеюсь, что тут мы все с вами сможем быть друг другу полезны.

А еще я давно хотел организовать книжный клуб с менеджерской тематикой. Вот в сообществе ему будет самое место.

Итог
Мы сделали сообщество для руководителей Management Hub и ждем в наших рядах менеджеров/руководителей (от уровня тимлидов, продактов, проджектов и выше), которые хотят обмениваться опытом, брать, отдавать, общаться, решать свои проблемы и помогать другим, распространять хорошие работающие практики и найти понимающее комьюнити людей с релевантным опытом, заботами, тревогами и успехами.

Вступить можно тут https://boosty.to/management_hub

Буду отмечать день рождения и ждать новых одноклубников :)

53🔥34❤12👍9

www.tgoop.com/general_it_talks/959

4.34K viewsOct 23 at 08:08

Новый год жизни и новое начинание

Сегодня мне исполнилось 38 лет и я хотел бы тут вам кое-что важное для меня анонсировать.

Некоторые дела, на которые я последние 5 лет тратил очень много времени денег, нервов и труда – закончены, а теперь хочется сделать то, что давно задумывал и обсуждал с единомышленниками.

Мы с Витей Корейшей и Олей Елисеевой организовали закрытое сообщество для руководителей и назвали его Management Hub.

А зачем?
Оказалось, что примерно в одно время мы думали об организации такого сообщества, но каждый по своим причинам.

Я очень люблю делать гуманистический вклад, поэтому я считаю, что тут мы сможем помочь людям, решить их проблемы, поспособствовать созданию новых связей, коллабораций и проектов.

Оля очень любит осознанное обучение и применение этого в работе. Поэтому для неё тут открывается большой фронт работы, общения и просвещения. А еще она давно хотела найти такое место, где уютно и приватно руководители могут обсудить друг с другом свои проблемы, погенерить решения, понять друг друга в достаточной мере. Она верит, что мы сможем избавить коллег по менеджменту от «управленческого одиночества».

А Витя – мастер организовывать системы. Будь то техническая система или социальная. А организовать и поддерживать активным сообщество – это довольно интересная и нетривиальная задача.

Почему закрытое и платное?
У каждого из нас был свой опыт участия в разных сообществах/чатиках/клубах. И он нам всем показал одно и то же. Платное сообщество наполняется преимущественно людьми заинтересованными, вовлеченными и желающими созидать. Это работает ровно так же, как в консалтинге. Те, кто давал бесплатные и платные консультации, меня очень хорошо поймут: кто к тебе приходит, с каким отношением относится к твоему времени, как потом применяет полученное.

Да и мы все будем вкладывать в сообщество свое время, труд, знания, делиться опытом, проводить сессии, которые проводим по цене дороже за час на консалтинге, чем тут за месяц членства.

Ну и, может быть, вы помните или были на митапе, который мы делали с Олей и Сашей Сертаковым. Так вот, там мы людей сытно накормили за свой счет. А проводить оффлайн встречи мы планируем в рамках сообщества. Скорее всего, в Москве и Петербурге.

Что внутри?
Мы придумали десятка полтора разных форматов, но, конечно, это всё будет начинаться и добавляться постепенно.

Что нам очень сильно хочется и мы сами для себя такого искали – это мастермайнды на разные болящие темы с релевантного уровня коллегами из разных компаний. Не в чат на несколько тысяч людей вкинуть вопрос и читать, какой ты бестолковый дурачок и кто тебя взял на работу, а собраться в небольшом кругу людей, которые или сами ищут решение подобной проблемы, или уже нашли и готовы внятно с тобой поделиться. Я, Витя и Оля хотим своим опытом делиться с участниками, помогать решать проблемы, как мы делаем это в консалтинге. И сами порой не прочь опыта чужого впитать.

Еще хотим делать всякие разборы кейсов, круглые столы, дискуссии, приглашать спикеров, слушать не просто лекции, а задавать вопросы, дискутировать, давать возможность самим участникам побыть спикерами (кстати, например, можно закрыто обкатать контент и тему какого-нибудь доклада перед подачей или перед выступлением на конференции).

Нетворкинг, вакансии, поиск работы – тоже для меня важное направление в этом сообществе. Радуюсь, когда могу свести ищущих друг друга людей и компании. Надеюсь, что тут мы все с вами сможем быть друг другу полезны.

А еще я давно хотел организовать книжный клуб с менеджерской тематикой. Вот в сообществе ему будет самое место.

Итог
Мы сделали сообщество для руководителей Management Hub и ждем в наших рядах менеджеров/руководителей (от уровня тимлидов, продактов, проджектов и выше), которые хотят обмениваться опытом, брать, отдавать, общаться, решать свои проблемы и помогать другим, распространять хорошие работающие практики и найти понимающее комьюнити людей с релевантным опытом, заботами, тревогами и успехами.

Вступить можно тут https://boosty.to/management_hub

Буду отмечать день рождения и ждать новых одноклубников :)

BY Тимлид Очевидность | Евгений Антонов