Лайфхак продуктивности и тайм-менеджмента, который можно применить уже сегодня 😍

Продолжение поста выше, который набрал 300 огоньков

Чтобы всё успевать на работе и в бизнесе и при этом не сходить с ума, нужно выделять время на работу без смены фокуса. Эту работу называют «глубокой» или "deep work".

«Ну ты кэп, конечно, Яр», — скажешь ты. «Не всё так просто, как кажется», — отвечу я.

Вот в чём суть. В какой-то момент роста по корпоративной лестнице у тебя начинается куча созвонов не пойми зачем, и если ты не научишься с ними бороться, то превратишься в очередную унылую офисную крысу.

Вот как за 3 шага прийти к ситуации, когда работать в кайф:

1. Выдели себе 1 час в день, когда тебе никто не может поставить звонок. Забронируй время в календаре на неделю вперёд и сообщи об этом руководителю. Поздравляю, у тебя появился первый островок стабильности и спокойствия.

2. Через неделю расширь этот же период глубокой работы с одного до двух часов в день. На словах звучит просто, на деле у тебя вряд ли получится сделать это сразу, скорее всего потребуется 2 недели.

3. Через 3-4 недели выдели себе целый день без звонков. Поздравляю, ты из офисного суетолога превратился в человека, у которого есть шанс показывать результат.

В этот момент ты уже не сходишь с ума, и у тебя минимизирован шанс выгорания. Потому что тебя никто не отвлекает и ты можешь спокойно работать. А что ещё нужно для счастья?

В конце оговорюсь, что есть два исключения, при которых проводить звонки всё же нужно, даже если у тебя это время занято своим слотом:

— Если тебя очень просит об этом прямой руководитель или человек ещё выше по иерархии (фаундер, например). Адекватный руководитель спросит разрешения провести звонок в твой слот, отказывать не стоит.

— Если есть ритуальные звонки, а ты почему-то поставил там свой «глубокий» слот. Ну, типа не надо его ставить с утра, когда идёт ежедневный звонок.

Никто не позаботится о твоём времени за тебя. Умение организовывать свою работу, выделять время для выполнения задач и группировать звонки — это навык, который можно прокачать.

Сможешь прокачать — твоя работа станет системнее, будет больше результата и денег. Не сможешь прокачать — так и будешь вечно бегать на звонки и не успевать делать свою работу.