tgoop.com/emacsway_log/1325
Last Update:
Знаете, какое профессиональное качество я больше всего не терплю? Лицемерие. Внешний конформизм. Бесхребетность. Когда человек говорит одно, а думает другое. Когда в лицо говорит одно, а за спиной - другое. Когда личные амбиции ставятся выше общих интересов дела. Когда у человека белое - это черное, а черное - это белое, и ты не знаешь, когда и что от него можно ожидать. Сегодня эту гнилость принято маскировать под новомодными терминами "софт скиллов" и "эмоционального интеллекта".
Вспоминаю песню В.С.Высоцкого:
Но не все, оставаясь живыми,
В доброте сохраняли сердца,
Защитив свое доброе имя
От заведомой лжи подлеца.
Хорошо, если конь закусил удила
И рука на копьё поудобней легла,
Хорошо, если знаешь, откуда стрела,
Хуже, если по-подлому, из-за угла.
В свое время Н.Я.Азаров сказал, что опереться можно только на то, что сопротивляется. Бумажный стол бесполезен - он сразу прогнется. Беспринципный человек не может стать опорой коллектива.
Был у меня один программист, который был слишком прямолинеен. Не все хотели с ним работать. Он не старался скрывать своего отношения.
Это был один из самых лучших программистов за всю мою практику. Грамотный, дерзкий, смелый. Не боялся никаких задач. За неделю он написал собственную реализацию Production Rule System (DSL-интерпретатор). Схватывал все на лету. Когда он впервые услышал про CQRS, то через неделю это было уже в коде, еще через неделю в коде были уже доменные события, а еще через неделю он уже спрашивал у меня про проектирование m2m связей в агрегатах.
При этом он был отличным наставником, который пользовался уважением в коллективе. Если он узнавал что-то новое и находил это полезным, то об этом узнавал весь коллектив.
Он не боялся задавать неудобные вопросы, чем развивал мои способности аргументать. У нас были честные профессиональные отношения. И мы делали такие вещи, про которые многие и не слышали. Это был человек дела. С таким можно и в огонь и в воду. Я бы с удовольствием поработал с ним снова.
Это называется профессионализм.
Но некоторых профессинализм пугает, потому что на его фоне обнажается их ущербность. И они придумывают разные отмазки, типа "важны командные качества", подразумевая уважение к собственной безграмотности. Сборище бездарей - это не команда. Важно не объединение людей само по себе, а те принципы, на которых оно основано.
BY emacsway-log: Software Design, Clean Architecture, DDD, Microservice Architecture, Distributed Systems, XP, Agile, etc.
Share with your friend now:
tgoop.com/emacsway_log/1325