DOONLINELAB Telegram 1085
⚡️ Фасилитация группы в 200 человек? Как?

Мы знаем! Если вы всегда думали, что фасилитация — это только для маленьких или средних групп, скорее читайте и удивляйтесь: рассказывает фасилитатор АРТЫ Юлия Витязева.

Как вообще организовать знакомство участников и участниц? Они еще и все из разных городов…

🚩 Сделать предварительное знакомство в чате — база!

🚩 Предложить захватить с собой на мероприятие визитки и запланировать время, чтобы ими меняться в мини-группах.
Если вы работаете с аудиторией, у которой нет визиток, можно заранее подготовить и распечатать шаблон в стиле профиля в соцсетях, которые участники могут заполнить прямо на мероприятии и повесить на стену.

🚩 Создать тематические точки, чтобы участники на кофе-брейках неформально могли обсуждать определенную тему, которая им интересна.

Какой метод жеребьёвки лучше выбрать, чтобы организовать работу в группах? Сложно!

🚩 Могут помочь раздаточные материалы, которые группа получает в начале встречи. В нужный момент объедините участников и участниц на группы по цвету полученных бейджей или блокнотов. Заранее поместите на стены стикеры разных цветов, чтобы люди поняли в каком месте им нужно собраться.

Какие методы групповой работы самые эффективные в таких условиях?

🚩 Работа в мини-группах с возможностью фиксировать свои идеи в общем интерактивном пространстве, чтобы можно было в любой момент посмотреть на результаты других.

🚩 Гостевание, мировое кафе

Как и в каком формате провести рефлексию?

🚩 Если позволяет пространство, предложите участникам и участницам физически занимають ту или иную позицию на высказывания/вопросы фасилитатора.

🚩 Если места мало, проведите социометрию…

• письменно в индивидуальном формате
• в мини-группах
• интерактивно с гугл-формой или голосованием с мгновенными результатами на экране

Важно: чем больше событие, тем подробнее нужно продумывать каждый шаг. Все должны понимать, какой план, что сейчас происходит и сколько на это есть времени. Иначе легко уйти в формат хаоса.

А еще большие события нужно дольше планировать и готовить, но хорошо организованное событие с классной фасилитацией — то, что запомнится группе надолго и даст команде конкретный ощутимый результат.

Сколько человек было на самом масштабном ивенте, который вы фасилитировали?
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍94



tgoop.com/doonlinelab/1085
Create:
Last Update:

⚡️ Фасилитация группы в 200 человек? Как?

Мы знаем! Если вы всегда думали, что фасилитация — это только для маленьких или средних групп, скорее читайте и удивляйтесь: рассказывает фасилитатор АРТЫ Юлия Витязева.

Как вообще организовать знакомство участников и участниц? Они еще и все из разных городов…

🚩 Сделать предварительное знакомство в чате — база!

🚩 Предложить захватить с собой на мероприятие визитки и запланировать время, чтобы ими меняться в мини-группах.
Если вы работаете с аудиторией, у которой нет визиток, можно заранее подготовить и распечатать шаблон в стиле профиля в соцсетях, которые участники могут заполнить прямо на мероприятии и повесить на стену.

🚩 Создать тематические точки, чтобы участники на кофе-брейках неформально могли обсуждать определенную тему, которая им интересна.

Какой метод жеребьёвки лучше выбрать, чтобы организовать работу в группах? Сложно!

🚩 Могут помочь раздаточные материалы, которые группа получает в начале встречи. В нужный момент объедините участников и участниц на группы по цвету полученных бейджей или блокнотов. Заранее поместите на стены стикеры разных цветов, чтобы люди поняли в каком месте им нужно собраться.

Какие методы групповой работы самые эффективные в таких условиях?

🚩 Работа в мини-группах с возможностью фиксировать свои идеи в общем интерактивном пространстве, чтобы можно было в любой момент посмотреть на результаты других.

🚩 Гостевание, мировое кафе

Как и в каком формате провести рефлексию?

🚩 Если позволяет пространство, предложите участникам и участницам физически занимають ту или иную позицию на высказывания/вопросы фасилитатора.

🚩 Если места мало, проведите социометрию…

• письменно в индивидуальном формате
• в мини-группах
• интерактивно с гугл-формой или голосованием с мгновенными результатами на экране

Важно: чем больше событие, тем подробнее нужно продумывать каждый шаг. Все должны понимать, какой план, что сейчас происходит и сколько на это есть времени. Иначе легко уйти в формат хаоса.

А еще большие события нужно дольше планировать и готовить, но хорошо организованное событие с классной фасилитацией — то, что запомнится группе надолго и даст команде конкретный ощутимый результат.

Сколько человек было на самом масштабном ивенте, который вы фасилитировали?

BY АРТА | сообщество




Share with your friend now:
tgoop.com/doonlinelab/1085

View MORE
Open in Telegram


Telegram News

Date: |

More>> With Bitcoin down 30% in the past week, some crypto traders have taken to Telegram to “voice” their feelings. Select “New Channel” Telegram has announced a number of measures aiming to tackle the spread of disinformation through its platform in Brazil. These features are part of an agreement between the platform and the country's authorities ahead of the elections in October. The creator of the channel becomes its administrator by default. If you need help managing your channel, you can add more administrators from your subscriber base. You can provide each admin with limited or full rights to manage the channel. For example, you can allow an administrator to publish and edit content while withholding the right to add new subscribers.
from us


Telegram АРТА | сообщество
FROM American