Денег нет, но вы держитесь. Нижегородские учителя пожаловались на проблемы с зарплатой

Учителя школы-интерната для слепых и слабовидящих детей пожаловались в прокуратуру и трудовую инспекцию на нарушения при начислении зарплаты — сообщает NewsNN.

И.о. директора школы-интерната Надежда Корепина в разговоре с NewsNN опровергла наличие нарушений:

Все выплачивается вовремя. Зарплаты резко не упали — просто нет премиального фонда. Это такой фонд, когда мы сегодня можем заплатить премию, а завтра — не можем. Больше никаких комментариев не могу дать

В ходе разработки Стратегии развития образования заявлялось, что экономическим механизмом развития якобы является регионализация школ — перевод их с муниципального на региональный уровень.
Депутаты даже принимали закон о внесении изменений в Закон об образовании — о возможности передать школы с муниципального на региональный уровень, мотивируя это тем, что у муниципалитетов денег нет, а регионы якобы обеспечат повышение зарплаты учителям.

И вот сейчас мы видим, что все это является большим обманом, как и предупреждали эксперты.
Именно в региональной школе Нижнего Новгорода не оказалось денег на выплату заработной платы учителям.

Вернее, деньги как бы есть, но их очень мало.

Суть тут в региональной системе оплаты труда в Нижегородской области — оклады учителей меньше МРОТ. А чтобы зарплата не была меньше МРОТ, выделяется премиальный фонд. И вот оказалось, что его нет.

И крутится директор этой школы как на горячей сковородке — зарплата не снизилась, «просто нет премиального фонда».

Между тем, местные пишут, что министр финансов Нижегородской области очень любит экономить на детях. Прямо закладывает экономию и не отдает положенный фонд оплаты труда государственным образовательным учреждениям.
Она предпочитает иные расходы оплачивать. Например, буквы. Потому что губернатор любит буквы. Большие, красивые.

А на учителях можно и сэкономить.