AGILEFLUENT Telegram 3963
💡 5 причин, почему стоит начинать поиск работы уже сейчас

Кажется, что до старта сезона осенью делать что-то по поискам работы бесполезно. Мы часто это слышим. Но правда в том, что даже летом можно получить оффер — и мы в AgileFluent регулярно это доказываем.

А ещё есть как минимум 5 веских причин, почему к осени стоит готовиться заранее и почему лучше начать заниматься поисками (или хотя бы подготовкой к ним) уже сейчас.

1️⃣ Проверитшь стратегию и успеешь подкорректировать её до сезона

Даже если ты соберёшь идеальные документы (резюме, LinkedIn, кавер) — гипотезы поисков сначала нужно будет проверить на практике.

Успех сильно зависит от правильно выстроенной стратегии поисков. Поэтому начав сейчас, ты успеешь понять, что заходит рынку, а что нет, где что-то не так в твоём резюме, кавере или коммуникации.

К началу сезона у тебя уже будет выверенная стратегия и проверенные гипотезы 🙌

2️⃣ Подготовишься к сезону без стресса (чтобы не делать документы впопыхах)

95% ребят, которые приходят к нам, совершают много ошибок на старте: в стратегии, в резюме, LinkedIn профиле, сопроводительном письме.

Из-за этого конверсия их откликов в интервью обычно ниже, а сам процесс поисков затягивается. Ведь ты тратишь много времени на то, что не приносит результата из-за, например, неправильно оформленного резюме.

3️⃣ Проверишь свой английский и подготовишься к интервью

Добыть интервью — уже сложная задача, и будет обидно провалить его просто потому, что ты не подготовился. Не попрактиковался на английском, заранее не продумал ответы на вопросы, не отточил самопрезентацию.

Если раньше у тебя не было успешных собесов на английском — скорее всего, трудности будут. Подготовься сейчас, чтобы к осени ты чувствовал себя уверенно на интервью.

4️⃣ Наладишь процессы поиска (отклики, аутрич, нетворкинг)

Если ты собираешься и откликаться, и делать аутрич самостоятельно, то на подготовку уйдёт время.

- Для аутрича

Заранее найди источники вакансий, составить список dream-компаний, куда мечтаешь попасть. Для прокачки нетворка заранее собери 3-4 сотни контактов и понемногу начни добавлять их в LinkedIn. Не все каждый день сидят в этой соцсети, так что процесс может затянуться на месяцы.

- Для откликов

Заведи табличку откликов, в которой будешь трекать статистику. Посчитай, сколько времени у тебя занимают отклики и выдели слоты в своём календаре под поиски.

Вся эта подготовка спокойно может занять 2-4 недели, так что лучше всё сделать заранее, чтобы не терять время в разгар сезона.

5️⃣ Откликнешься на первые вакансии уже сейчас

Если вакансия открыта вне сезона, например, летом, — компании действительно сейчас нужен человек. Значит у бизнеса есть потребность, которую нельзя отложить на сентябрь-октябрь.

Поэтому откликаться уже сейчас не только можно, но и нужно. Подготовь документы, проверь свой английский и пробуй делать первые отклики. Кто знает, может, именно одна из таких вакансий принесёт тебе неожиданный оффер.

Если не хочешь разбираться во всём сам или тебе нужна помощь, чтобы разобраться, — приходи к нам на сопровождение до оффера.

Поможем оформить документы, вместе выстроим стратегию, наладим процессы — как раз успеем всё подготовить до конца лета, начнём откликаться и разгонимся к самому пику сезона 🚀

👉 Оставляй заявку по ссылке! Сейчас свободно 18 мест :)
99🔥6👍3



tgoop.com/agilefluent/3963
Create:
Last Update:

💡 5 причин, почему стоит начинать поиск работы уже сейчас

Кажется, что до старта сезона осенью делать что-то по поискам работы бесполезно. Мы часто это слышим. Но правда в том, что даже летом можно получить оффер — и мы в AgileFluent регулярно это доказываем.

А ещё есть как минимум 5 веских причин, почему к осени стоит готовиться заранее и почему лучше начать заниматься поисками (или хотя бы подготовкой к ним) уже сейчас.

1️⃣ Проверитшь стратегию и успеешь подкорректировать её до сезона

Даже если ты соберёшь идеальные документы (резюме, LinkedIn, кавер) — гипотезы поисков сначала нужно будет проверить на практике.

Успех сильно зависит от правильно выстроенной стратегии поисков. Поэтому начав сейчас, ты успеешь понять, что заходит рынку, а что нет, где что-то не так в твоём резюме, кавере или коммуникации.

К началу сезона у тебя уже будет выверенная стратегия и проверенные гипотезы 🙌

2️⃣ Подготовишься к сезону без стресса (чтобы не делать документы впопыхах)

95% ребят, которые приходят к нам, совершают много ошибок на старте: в стратегии, в резюме, LinkedIn профиле, сопроводительном письме.

Из-за этого конверсия их откликов в интервью обычно ниже, а сам процесс поисков затягивается. Ведь ты тратишь много времени на то, что не приносит результата из-за, например, неправильно оформленного резюме.

3️⃣ Проверишь свой английский и подготовишься к интервью

Добыть интервью — уже сложная задача, и будет обидно провалить его просто потому, что ты не подготовился. Не попрактиковался на английском, заранее не продумал ответы на вопросы, не отточил самопрезентацию.

Если раньше у тебя не было успешных собесов на английском — скорее всего, трудности будут. Подготовься сейчас, чтобы к осени ты чувствовал себя уверенно на интервью.

4️⃣ Наладишь процессы поиска (отклики, аутрич, нетворкинг)

Если ты собираешься и откликаться, и делать аутрич самостоятельно, то на подготовку уйдёт время.

- Для аутрича

Заранее найди источники вакансий, составить список dream-компаний, куда мечтаешь попасть. Для прокачки нетворка заранее собери 3-4 сотни контактов и понемногу начни добавлять их в LinkedIn. Не все каждый день сидят в этой соцсети, так что процесс может затянуться на месяцы.

- Для откликов

Заведи табличку откликов, в которой будешь трекать статистику. Посчитай, сколько времени у тебя занимают отклики и выдели слоты в своём календаре под поиски.

Вся эта подготовка спокойно может занять 2-4 недели, так что лучше всё сделать заранее, чтобы не терять время в разгар сезона.

5️⃣ Откликнешься на первые вакансии уже сейчас

Если вакансия открыта вне сезона, например, летом, — компании действительно сейчас нужен человек. Значит у бизнеса есть потребность, которую нельзя отложить на сентябрь-октябрь.

Поэтому откликаться уже сейчас не только можно, но и нужно. Подготовь документы, проверь свой английский и пробуй делать первые отклики. Кто знает, может, именно одна из таких вакансий принесёт тебе неожиданный оффер.

Если не хочешь разбираться во всём сам или тебе нужна помощь, чтобы разобраться, — приходи к нам на сопровождение до оффера.

Поможем оформить документы, вместе выстроим стратегию, наладим процессы — как раз успеем всё подготовить до конца лета, начнём откликаться и разгонимся к самому пику сезона 🚀

👉 Оставляй заявку по ссылке! Сейчас свободно 18 мест :)

BY AgileFluent: карьера без границ


Share with your friend now:
tgoop.com/agilefluent/3963

View MORE
Open in Telegram


Telegram News

Date: |

Among the requests, the Brazilian electoral Court wanted to know if they could obtain data on the origins of malicious content posted on the platform. According to the TSE, this would enable the authorities to track false content and identify the user responsible for publishing it in the first place. With Bitcoin down 30% in the past week, some crypto traders have taken to Telegram to “voice” their feelings. Other crimes that the SUCK Channel incited under Ng’s watch included using corrosive chemicals to make explosives and causing grievous bodily harm with intent. The court also found Ng responsible for calling on people to assist protesters who clashed violently with police at several universities in November 2019. Add up to 50 administrators During the meeting with TSE Minister Edson Fachin, Perekopsky also mentioned the TSE channel on the platform as one of the firm's key success stories. Launched as part of the company's commitments to tackle the spread of fake news in Brazil, the verified channel has attracted more than 184,000 members in less than a month.
from us


Telegram AgileFluent: карьера без границ
FROM American