Rezan Invest

#head передумал расти. Обзор от Резана на графике 1д. Пришли на 4 прошлую волну, где проследует отскок до 3662–3834, и по итогам этого отскока станет ясно, укатают акцию к 2 волне аж до 1200, либо от 4 мы сможем уходить на 5300 и выше. В целом пока ожидаю отскока, и после него необходимо будет обновлять обзор. Оценка 5 из 10.

Привет! Хочу поделиться новостями о компании Хэдхантер, которая помогает людям находить работу онлайн. Недавно они выпустили отчёт за первый квартал 2025 года, и, честно говоря, цифры немного напрягают. Но не всё так плохо, как кажется на первый взгляд.

Вот что они рассказали:

1. Деньги в кармане: За первый квартал компания заработала 9,6 млрд рублей, что на 11,7% больше, чем в прошлом квартале. Но чистая прибыль немного упала — до 4,3 млрд рублей (-13% по сравнению с прошлым кварталом).
2. HRtech рулит: Они активно развивают сервисы для автоматизации работы HR. За полгода выручка в этом сегменте выросла на 180%! Правда, пока они всё ещё в минусе.
3. Новые продукты: Дополнительные продукты компании показали рост на 20%. Так что тут всё неплохо.
4. Рентабельность: Рентабельность бизнеса по-прежнему высокая — более 50%. Это значит, что компания эффективно работает даже в сложные времена.

Теперь о прогнозах на 2025 год:

* Ожидается, что выручка вырастет на 8–12%.
* Компания планирует выплачивать дивиденды дважды в год.
* Снижение ключевой ставки будет на руку Хэдхантеру, так как это увеличит инвестиции в привлечение сотрудников.

Но есть и риски:

* С 1 апреля компании, занимающиеся интернет-рекламой (включая Хэдхантер), должны будут платить 3% от дохода в бюджет.
* Возможно, ставку налога на прибыль для IT-компаний повысят до стандартных 25%.
* Власти обсуждают обязательную регистрацию на сайтах по поиску работы через Госуслуги, что может отпугнуть некоторых пользователей.

В целом, рынок труда сейчас не такой горячий, как раньше. Вакансий стало меньше, а конкуренция за рабочие места растёт. Но Хэдхантер всё ещё держится на плаву. За первый квартал выручка выросла благодаря повышению цен, хотя число клиентов немного сократилось.

Так что, несмотря на некоторые трудности, компания выглядит довольно устойчивой. Посмотрим, что будет дальше!

134

www.tgoop.com/rezinv/33382

4.98K viewsJun 30 at 09:12

#head передумал расти. Обзор от Резана на графике 1д. Пришли на 4 прошлую волну, где проследует отскок до 3662–3834, и по итогам этого отскока станет ясно, укатают акцию к 2 волне аж до 1200, либо от 4 мы сможем уходить на 5300 и выше. В целом пока ожидаю отскока, и после него необходимо будет обновлять обзор. Оценка 5 из 10.

Привет! Хочу поделиться новостями о компании Хэдхантер, которая помогает людям находить работу онлайн. Недавно они выпустили отчёт за первый квартал 2025 года, и, честно говоря, цифры немного напрягают. Но не всё так плохо, как кажется на первый взгляд.

Вот что они рассказали:

1. Деньги в кармане: За первый квартал компания заработала 9,6 млрд рублей, что на 11,7% больше, чем в прошлом квартале. Но чистая прибыль немного упала — до 4,3 млрд рублей (-13% по сравнению с прошлым кварталом).
2. HRtech рулит: Они активно развивают сервисы для автоматизации работы HR. За полгода выручка в этом сегменте выросла на 180%! Правда, пока они всё ещё в минусе.
3. Новые продукты: Дополнительные продукты компании показали рост на 20%. Так что тут всё неплохо.
4. Рентабельность: Рентабельность бизнеса по-прежнему высокая — более 50%. Это значит, что компания эффективно работает даже в сложные времена.

Теперь о прогнозах на 2025 год:

* Ожидается, что выручка вырастет на 8–12%.
* Компания планирует выплачивать дивиденды дважды в год.
* Снижение ключевой ставки будет на руку Хэдхантеру, так как это увеличит инвестиции в привлечение сотрудников.

Но есть и риски:

* С 1 апреля компании, занимающиеся интернет-рекламой (включая Хэдхантер), должны будут платить 3% от дохода в бюджет.
* Возможно, ставку налога на прибыль для IT-компаний повысят до стандартных 25%.
* Власти обсуждают обязательную регистрацию на сайтах по поиску работы через Госуслуги, что может отпугнуть некоторых пользователей.

В целом, рынок труда сейчас не такой горячий, как раньше. Вакансий стало меньше, а конкуренция за рабочие места растёт. Но Хэдхантер всё ещё держится на плаву. За первый квартал выручка выросла благодаря повышению цен, хотя число клиентов немного сократилось.

Так что, несмотря на некоторые трудности, компания выглядит довольно устойчивой. Посмотрим, что будет дальше!

BY Rezan Invest