Warning: mkdir(): No space left on device in /var/www/tgoop/post.php on line 37
Warning: file_put_contents(aCache/aDaily/post/practicalmanagement/--): Failed to open stream: No such file or directory in /var/www/tgoop/post.php on line 50 مدیریت کاربردی/ارشیا دکامی@practicalmanagement P.7712
🔸️متاسفانه لجاجت کارمند و کم کاری کردن امری معمول در سازمانهاست
❌کارمندان به خاطر لجاجت با مدیر و سازمان اغلب میگن وقتی این سازمان رو داریم وقتی این مدیر رو داریم 👈چرا آموزش ببینیم؟ 👈چرا درست کار کنیم؟ 👈چرا برای این مدیران کار کنیم؟ 👈و صدها دلیل دیگه برای درست کار نکردن و آموزش ندیدن میارن...
🔺️و همین افراد تا آخر عمر کاری خود همینطور غر می زنند، نق میزنند و در جا میزنندچرا؟
✅چون اونها فقط روی مدیران، سازمان، شرکت، کارفرما، کشور و ... غیره متمرکزند نه روی خودشان...
✳به همین دلیل هیچ وقت موفق به تغییر اوضاع نمیشن
👈از طرفی وقتی کارمند روی خودش متمرکز بشه تازه میبینه که سازمان بدی هم نداره مدیر بدی هم نداره و اغلب ناملایمات محیط کار برمیگرده به تمرکز خودش روی دیگران...
✅این توصیه من رو جدی بگیرید... من سالها کارمند بودم😉توی همین کشور
🔸️متاسفانه لجاجت کارمند و کم کاری کردن امری معمول در سازمانهاست
❌کارمندان به خاطر لجاجت با مدیر و سازمان اغلب میگن وقتی این سازمان رو داریم وقتی این مدیر رو داریم 👈چرا آموزش ببینیم؟ 👈چرا درست کار کنیم؟ 👈چرا برای این مدیران کار کنیم؟ 👈و صدها دلیل دیگه برای درست کار نکردن و آموزش ندیدن میارن...
🔺️و همین افراد تا آخر عمر کاری خود همینطور غر می زنند، نق میزنند و در جا میزنندچرا؟
✅چون اونها فقط روی مدیران، سازمان، شرکت، کارفرما، کشور و ... غیره متمرکزند نه روی خودشان...
✳به همین دلیل هیچ وقت موفق به تغییر اوضاع نمیشن
👈از طرفی وقتی کارمند روی خودش متمرکز بشه تازه میبینه که سازمان بدی هم نداره مدیر بدی هم نداره و اغلب ناملایمات محیط کار برمیگرده به تمرکز خودش روی دیگران...
✅این توصیه من رو جدی بگیرید... من سالها کارمند بودم😉توی همین کشور
Telegram Channels requirements & features Other crimes that the SUCK Channel incited under Ng’s watch included using corrosive chemicals to make explosives and causing grievous bodily harm with intent. The court also found Ng responsible for calling on people to assist protesters who clashed violently with police at several universities in November 2019. A new window will come up. Enter your channel name and bio. (See the character limits above.) Click “Create.” Among the requests, the Brazilian electoral Court wanted to know if they could obtain data on the origins of malicious content posted on the platform. According to the TSE, this would enable the authorities to track false content and identify the user responsible for publishing it in the first place. You can invite up to 200 people from your contacts to join your channel as the next step. Select the users you want to add and click “Invite.” You can skip this step altogether.
from us
