tgoop.com/orator/1511
Last Update:
Что ты делаешь такого для топ-менеджеров, что они идут к тебе?
«…Они много выступают и так перед коллективом. Зачем им учиться?»
Москву заметает снегом, мы в приятном ресторане, вопрос от моей собеседницы звучит через минуту после старта встречи резко и прямо.
И действительно, зачем опытным управленцам учиться? Для тех, кто смотрит на топ-менеджеров в крупнейших корпорациях со стороны, это всегда большое удивление.
Я задумалась.
— приходят с запросом устроиться на выгодную позицию
— готовятся презентовать себя перед инвесторами
— хотят мотивировать и общаться с командой эффективнее
— хотят не пасовать на камеру
— переосознают себя «кто я, где я, чего добился?» перед новым витком карьеры и строят личное продвижение
—Продажа себя наверх и в публичное поле, – заключила моя собеседница. — И ты учишь интровертов заявлять о себе.
Как любопытно отрефксировать свою работу о четкий прямой структурный вопрос. Особенно если этот вопрос звучит от человека, который много и глубоко работает с международными топами.
А что я делаю с топ-менеджерами? Что они приходят сами, советуют друзьям, приводят свои команды?
- учу не бояться на важных переговорах/встречах/выступлениях/защитах
- формирую навык четко формулировать и использовать лучшие практики создания образов в голове у аудитории
– учу опираться на себя, видеть ожидания людей, замечать свою стратегию в коммуникации и шаблоны поведения
– показываю, как считывают человека окружающие и почему он не может пробиться дальше из-за этого
А еще за несколько минут слышу, в каком возрасте (а значит, статусе, самооценке) застрял человек и «откуда» он говорит, попадая в стресс.
Откуда - значит, что срабатывает у него, как привычная роль в стрессе. И в каком возрасте и состоянии он ведет общение, испытывая напряжение.
Это все слои психологии, которые выдает коммуникация человека. На каком бы посту он не был.
И даже если ты топ-менеджер компании - мирового лидера в своей отрасли, то тебе все равно есть чему учиться.
Примеров в моей копилке кейсов масса.
— Мне нравится твой подоход. Я думаю, тебе нужно дать больше времени в рамках обучающей программы, которую мы запланировали.
*****
Кстати, на фото я с Юлией Кузьмичевой (работала в PWC, Волга групп, Veb Ventures на руководящих позициях). Пришла ко мне учиться модерировать и выступать пару лет назад. И с тех пор Юлю не остановить! И слава богу. Вот теперь у нее еще и юридический подкаст. И я там скоро появлюсь. Уже сняли. И книгу разыграю.
