MIKHAILOV_BLOG Telegram 670
Работа онлайн vs офлайн

Наша студия — хороший пример того, как с самого начала мы смогли организоваться и уже 3 года эффективно продолжаем работать онлайн.

Большая часть команды всегда была на удаленке из других городов. Меня это всегда устраивало!

При этом в Волгограде у нас всегда был небольшой офис, в который приходили как минимум 2 человека, я и Таня.

Удаленка научила меня, что как самый заинтересованный человек в студии я теряю границу времени и не даю психике расслабиться, если физически не разделяю места работы и отдыха.

На встречах с фаундерами других студий, у которых команда была в офисах, я искренне не понимал, зачем тратить столько ресурсов и загонять людей в офлайн, ведь мы же отлично справляемся онлайн!

И все бы ничего, но со временем стали проявляться проблемы онлайн, которые не дают расти дальше.

1. Проекты стали сложнее, это требует большего общения и рассуждения с коллегами в моменте, а не когда ты взял вектор, сделал большой пласт работы, так как тебе показалось правильным, а в итоге занесло не туда.

2. Аскецизм корпоративной культуры, как ни крути, офлайн — это постоянная коммуникация, возможность обсудить не про работу. У нас же 2 планерки в неделю, с которых мы хотим быстрее уйти, чтобы разгребать рабочие моменты.

3. Онлайн хорош, когда процессы понятны и стабильны (как у нас было раньше), новые процессы перестройки студии не выдерживают, и работа с креативом всегда будет эффективнее офлайн с командой.

А это значит:
Для усиления текущей команды мы открываем несколько вакансий офлайн в офис Волгограда (центральный район), о которых скоро напишу
🔥15👍4🥰4



tgoop.com/mikhailov_blog/670
Create:
Last Update:

Работа онлайн vs офлайн

Наша студия — хороший пример того, как с самого начала мы смогли организоваться и уже 3 года эффективно продолжаем работать онлайн.

Большая часть команды всегда была на удаленке из других городов. Меня это всегда устраивало!

При этом в Волгограде у нас всегда был небольшой офис, в который приходили как минимум 2 человека, я и Таня.

Удаленка научила меня, что как самый заинтересованный человек в студии я теряю границу времени и не даю психике расслабиться, если физически не разделяю места работы и отдыха.

На встречах с фаундерами других студий, у которых команда была в офисах, я искренне не понимал, зачем тратить столько ресурсов и загонять людей в офлайн, ведь мы же отлично справляемся онлайн!

И все бы ничего, но со временем стали проявляться проблемы онлайн, которые не дают расти дальше.

1. Проекты стали сложнее, это требует большего общения и рассуждения с коллегами в моменте, а не когда ты взял вектор, сделал большой пласт работы, так как тебе показалось правильным, а в итоге занесло не туда.

2. Аскецизм корпоративной культуры, как ни крути, офлайн — это постоянная коммуникация, возможность обсудить не про работу. У нас же 2 планерки в неделю, с которых мы хотим быстрее уйти, чтобы разгребать рабочие моменты.

3. Онлайн хорош, когда процессы понятны и стабильны (как у нас было раньше), новые процессы перестройки студии не выдерживают, и работа с креативом всегда будет эффективнее офлайн с командой.

А это значит:
Для усиления текущей команды мы открываем несколько вакансий офлайн в офис Волгограда (центральный район), о которых скоро напишу

BY Смотрящий по пикселям | Михайлов




Share with your friend now:
tgoop.com/mikhailov_blog/670

View MORE
Open in Telegram


Telegram News

Date: |

The visual aspect of channels is very critical. In fact, design is the first thing that a potential subscriber pays attention to, even though unconsciously. Those being doxxed include outgoing Chief Executive Carrie Lam Cheng Yuet-ngor, Chung and police assistant commissioner Joe Chan Tung, who heads police's cyber security and technology crime bureau. The creator of the channel becomes its administrator by default. If you need help managing your channel, you can add more administrators from your subscriber base. You can provide each admin with limited or full rights to manage the channel. For example, you can allow an administrator to publish and edit content while withholding the right to add new subscribers. A new window will come up. Enter your channel name and bio. (See the character limits above.) Click “Create.” The best encrypted messaging apps
from us


Telegram Смотрящий по пикселям | Михайлов
FROM American