MANAGEMENT_TECHNIQUE Telegram 6096
💢سیستم مدیریت عملکرد کارکنان

📚نتایج جالب یک پژوهش میدانی!!!

اخیرا پژوهشی با مشارکت حدودا ٢۵٠٠ نفر از ٢۴ شرکت تو کشورمون انجام شده که نتایج جالبی به همراه داشته از جمله 👇👇👇

1️⃣تعلق خاطر کارکنان کمترین همبستگی رو با میزان رضایت از حقوق و مزایا داره؛ یعنی هر چند لازمه سازمان‏ها حقوق و مزایای رقابتی ارائه بدن، اما باید بدونن که با این ابزار نمی‏تونن روی میزان تعلق خاطر کارکنان نسبت به سازمان خودشون تأثیر زیادی بذارن.

2️⃣تعلق خاطر کارکنان بیشترین همبستگی رو با رهبری (تجربه کارکنان از سبک رهبری مدیران سازمان) و مدیریت عملکرد کارکنان داره.

📚پ.ن: این پیمایش که تو کشور خودمون و با مشارکت شرکت ها و سازمانهای ایرانی هم انجام شده نشون می ده که اگه به دنبال افزایش دلبستگی کارمندها هستیم چاره ای نداریم که به مقوله مدیریت عملکرد کارکنان توجه کنیم.

@management_technique



tgoop.com/management_technique/6096
Create:
Last Update:

💢سیستم مدیریت عملکرد کارکنان

📚نتایج جالب یک پژوهش میدانی!!!

اخیرا پژوهشی با مشارکت حدودا ٢۵٠٠ نفر از ٢۴ شرکت تو کشورمون انجام شده که نتایج جالبی به همراه داشته از جمله 👇👇👇

1️⃣تعلق خاطر کارکنان کمترین همبستگی رو با میزان رضایت از حقوق و مزایا داره؛ یعنی هر چند لازمه سازمان‏ها حقوق و مزایای رقابتی ارائه بدن، اما باید بدونن که با این ابزار نمی‏تونن روی میزان تعلق خاطر کارکنان نسبت به سازمان خودشون تأثیر زیادی بذارن.

2️⃣تعلق خاطر کارکنان بیشترین همبستگی رو با رهبری (تجربه کارکنان از سبک رهبری مدیران سازمان) و مدیریت عملکرد کارکنان داره.

📚پ.ن: این پیمایش که تو کشور خودمون و با مشارکت شرکت ها و سازمانهای ایرانی هم انجام شده نشون می ده که اگه به دنبال افزایش دلبستگی کارمندها هستیم چاره ای نداریم که به مقوله مدیریت عملکرد کارکنان توجه کنیم.

@management_technique

BY تکنیک های مدیریت




Share with your friend now:
tgoop.com/management_technique/6096

View MORE
Open in Telegram


Telegram News

Date: |

Telegram is a leading cloud-based instant messages platform. It became popular in recent years for its privacy, speed, voice and video quality, and other unmatched features over its main competitor Whatsapp. fire bomb molotov November 18 Dylan Hollingsworth yau ma tei Your posting frequency depends on the topic of your channel. If you have a news channel, it’s OK to publish new content every day (or even every hour). For other industries, stick with 2-3 large posts a week. Hashtags Commenting about the court's concerns about the spread of false information related to the elections, Minister Fachin noted Brazil is "facing circumstances that could put Brazil's democracy at risk." During the meeting, the information technology secretary at the TSE, Julio Valente, put forward a list of requests the court believes will disinformation.
from us


Telegram تکنیک های مدیریت
FROM American