tgoop.com/ltms118/111464
Last Update:
⚫️در صورت تصویب پیش نویس فوق العاده خاص،از چه زمانی اجرایی خواهد شد؟
🔰با توجه به اینکه فرایند اجرایی مشخصی جهت درج فوق العاده خاص در احکام کارگزینی پرسنل مشمول تعیین گردیده است و از طرفی طی تمامی این مراحل در دستگاههای اجرایی بسیار #زمانبر خواهد بود؛ عملاً امکان برقراری این فوق العاده در تاریخ مشخص برای همه سازمانها غیر ممکن است و از طرفی در پیش نویس ارائه شده تاریخ اجرای مشخصی برای اجرای دستورالعمل قید نشده است.
🔻اجرای چنین رویه ای در بحث برقراری فوق العاده ویژه ۵۰ #درصد کارمندان دولت نمود پیدا کرد و در آن زمان تاریخ متفاوتی برای برقراری فوق‌العاده ویژه در دستگاههای اجرایی مختلف تعیین گردید و این موضوع باعث ایجاد نارضایتی در کارمندان شد.
🔻در روند اجرای دادنامه ترمیم حقوق نیز شاهد یک نوع آشفتگی و تفسیرسازی اداری بودیم. به نحوی که در هر دستگاه اجرایی (با نظامات پرداخت مختلف و اعتبارات متفاوت)، رویه و تاریخ اجرای متفاوتی برای اجرای دادنامه مذکور در نظر گرفته شد.
🔻تعیین تاریخ دقیق اجرای دستورالعمل حسب لازم الاجرا شدن قانون برنامه هفتم پیشرفت از تاریخ ۱۴۰۳.۰۵.۰۳ میتواند در شفافیت بیشتر این پیش نویس موثر باشد،همانگونه که افزایش سنوات بازنشیتگی نیز از این تاریخ درنظر گرفته شده است و در حال اجرا می باشد.
خبر فوری حقوق رفاهیات👇
https://eitaa.com/joinchat-1505034683C3bd8a3e9ea
کارگزینی واداری👇
https://eitaa.com/joinchat-464781592Ce0d83f5f6b
BY سوالات ضمن خدمت استان ها و رتبه بندی معلمان
Share with your friend now:
tgoop.com/ltms118/111464