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外資撤華|歐美企業紛裁員 失業中產的選擇:躺平、移民、開滴滴

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過去一年,「外資撤離中國」屢成熱話,全球大型資產管理公司之一法盛 (Natixis) 年初分析指,趨勢將在 2024 年加劇;中國商務部則強調外資有進有出符合市場規律,撤資之說是外界「炒作」。官方經濟數據被指不透明、公信力受質疑,對「外資撤離」之說,外界或仍覺如霧裡看花;然而在北京、上海等一線大城市,不少中產已感受到外資撤離的陣痛,中國記者于小白記下他們如何面臨新一波失業潮。

任職北京愛立信的 Wendy (化名) ,曾經歷兩次裁員危機,首發生在 2021 中美貿易戰下,她服務的美國路由器公司在中國業務幾被攔腰斬斷。她在事先沒任何裁員徵兆的前提下,被通知兩天內整理自己個人物品、接受賠償、離開。今年4月,瑞典企業愛立信宣布收縮在華業務,Wendy 將不再獲續約。兩度被裁員,她形容外資撤離是政治問題,自己只是中國與世界脫鈎過程中的「犧牲品」。

一心一意逃避「996」和「內捲」文化的楊景濤 (化名) 在幾年前離任騰訊,加任美資芯片公司任程序員。美總部將中國列為「風險地區」,去年底決定將中國辦公室剝離集團,成為單獨的中國公司、轉移業務至馬來西亞和新加坡。外資「中國化」後將不再嚴格遵守國家勞動法,楊的同事已被逼自動離職。

陳明 (化名) 在上海任層歐洲企業高層,他說歐洲總部多年前已要求調高中國市場營收額目標1%,以抵消公司在華遇到的政策不連貫風險。公司營業額在 2020 年後一直下降,企業擬大量裁員、波及 1000 人;陳明預料自己不能倖免,失業中年將再難找到工作,做好準備之後開滴滴。

#外資撤離中國 #中國經濟 #中美關係 #失業率
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Developing social channels based on exchanging a single message isn’t exactly new, of course. Back in 2014, the “Yo” app was launched with the sole purpose of enabling users to send each other the greeting “Yo.” Telegram has announced a number of measures aiming to tackle the spread of disinformation through its platform in Brazil. These features are part of an agreement between the platform and the country's authorities ahead of the elections in October. Choose quality over quantity. Remember that one high-quality post is better than five short publications of questionable value. Find your optimal posting schedule and stick to it. The peak posting times include 8 am, 6 pm, and 8 pm on social media. Try to publish serious stuff in the morning and leave less demanding content later in the day. Your posting frequency depends on the topic of your channel. If you have a news channel, it’s OK to publish new content every day (or even every hour). For other industries, stick with 2-3 large posts a week.
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