Warning: file_put_contents(aCache/aDaily/post/git92/--): Failed to open stream: No space left on device in /var/www/tgoop/post.php on line 50
Государственная инспекция труда города Севастополя@git92 P.935
GIT92 Telegram 935
Государственная инспекция труда города Севастополя информирует о результатах расследования несчастного случая с тяжелыми последствиями

В соответствии с требованиями ст. 227-231 Трудового кодекса Российской Федерации, а также Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях, форм документов, соответствующих классификаторов, необходимых для расследования несчастных случаев на производстве, утвержденного Приказом Минтруда России от 20.04.2022 № 223н Государственной инспекцией труда города Севастополя завершено расследование несчастного случая с тяжелыми последствиями, произошедшего на строительном объекте города Севастополя.

Несчастный случай произошел в результате падения работника при разности уровней высот.

Одной из причин несчастного случая явилось неприменение работником средств индивидуальной защиты, вследствие необеспеченности ими работодателем. Кроме того, причиной явилась неудовлетворительная организация производства работ, выразившаяся в допуске работника к исполнению трудовых обязанностей (выполнению работы) без прохождения в установленном порядке обязательного периодического медицинского осмотра, а также без выданных ему в установленном порядке в полном объеме в соответствии с едиными типовыми нормами средств индивидуальной защиты.

По результатам расследования несчастный случай квалифицирован как связанный с производством.

За нарушение государственных нормативных требований охраны труда юридическое лицо привлечено к административной ответственности, предусмотренной ст. 5.27.1 КоАП РФ.

Кроме того, в целях принятия решения о привлечении должностного лица к уголовной ответственности, материалы расследования направлены в правоохранительные органы.

Государственная инспекция труда города Севастополя напоминает, что обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя (ст. 214 Трудового кодекса Российской Федерации).
👍4



tgoop.com/git92/935
Create:
Last Update:

Государственная инспекция труда города Севастополя информирует о результатах расследования несчастного случая с тяжелыми последствиями

В соответствии с требованиями ст. 227-231 Трудового кодекса Российской Федерации, а также Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях, форм документов, соответствующих классификаторов, необходимых для расследования несчастных случаев на производстве, утвержденного Приказом Минтруда России от 20.04.2022 № 223н Государственной инспекцией труда города Севастополя завершено расследование несчастного случая с тяжелыми последствиями, произошедшего на строительном объекте города Севастополя.

Несчастный случай произошел в результате падения работника при разности уровней высот.

Одной из причин несчастного случая явилось неприменение работником средств индивидуальной защиты, вследствие необеспеченности ими работодателем. Кроме того, причиной явилась неудовлетворительная организация производства работ, выразившаяся в допуске работника к исполнению трудовых обязанностей (выполнению работы) без прохождения в установленном порядке обязательного периодического медицинского осмотра, а также без выданных ему в установленном порядке в полном объеме в соответствии с едиными типовыми нормами средств индивидуальной защиты.

По результатам расследования несчастный случай квалифицирован как связанный с производством.

За нарушение государственных нормативных требований охраны труда юридическое лицо привлечено к административной ответственности, предусмотренной ст. 5.27.1 КоАП РФ.

Кроме того, в целях принятия решения о привлечении должностного лица к уголовной ответственности, материалы расследования направлены в правоохранительные органы.

Государственная инспекция труда города Севастополя напоминает, что обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя (ст. 214 Трудового кодекса Российской Федерации).

BY Государственная инспекция труда города Севастополя


Share with your friend now:
tgoop.com/git92/935

View MORE
Open in Telegram


Telegram News

Date: |

Among the requests, the Brazilian electoral Court wanted to know if they could obtain data on the origins of malicious content posted on the platform. According to the TSE, this would enable the authorities to track false content and identify the user responsible for publishing it in the first place. Click “Save” ; Deputy District Judge Peter Hui sentenced computer technician Ng Man-ho on Thursday, a month after the 27-year-old, who ran a Telegram group called SUCK Channel, was found guilty of seven charges of conspiring to incite others to commit illegal acts during the 2019 extradition bill protests and subsequent months. Ng, who had pleaded not guilty to all charges, had been detained for more than 20 months. His channel was said to have contained around 120 messages and photos that incited others to vandalise pro-government shops and commit criminal damage targeting police stations. Ng Man-ho, a 27-year-old computer technician, was convicted last month of seven counts of incitement charges after he made use of the 100,000-member Chinese-language channel that he runs and manages to post "seditious messages," which had been shut down since August 2020.
from us


Telegram Государственная инспекция труда города Севастополя
FROM American