tgoop.com/git92/812
Last Update:
В рамках предупреждения возможных нарушений законодательства о труде, а также с целью оказания бесплатной юридической помощи 18 декабря 2024 года Инспекцией в помещении Центра занятости проведено плановое профилактическое мероприятие в отношении ФКУ «Управление Черноморского Флота» с участием кадровых служб воинских частей и организаций Черноморского Флота.
Участники вышеуказанного мероприятия проинформированы об обязательных требованиях, предъявляемых к деятельности учреждения и к принадлежащих ему объектах контроля, их соответствие критериям риска, указаны основания и рекомендации о способах снижения риска, а также о видах, содержании и об интенсивности контрольных (надзорных) мероприятий, проводимых в отношении объекта контроля исходя из его отнесения к соответствующей категории риска.
Кроме того, специалисты Инспекции ответили на вопросы по актуальным вопросам трудового законодательства, разъяснили порядок формирования в электронном виде основной информации о трудовой деятельности и трудовом стаже каждого работника, о требовании Федерального закона в части соблюдения сроков подачи отчетов и административной ответственности в соответствии с действующим законодательством. Так же, в рамках профилактического визита, участников ознакомили с актуальными вопросами в области охраны труда, типовыми нарушениями, допускаемыми на практике в области охраны труда, в том числе при проведении специальной оценки условий труда. Участникам доведено до сведения об изменениях требований в части обеспечения средствами индивидуальной защиты (СИЗ) в законодательстве об охране труда, которые вступят в законную силу с начала 2025 года.
Как показала практика, профилактический визит является эффективным инструментом профилактики, позволяющий предупреждать производственные риски и не допускать нарушения трудовых прав работников. В условиях постоянных изменений в законодательстве важно, чтобы работники могли защитить свои права и знали, куда обратится за помощью.
Инициативы по проведению профилактических визитов в Севастополе подчеркивают важность взаимодействия между организациями и Государственной инспекцией труда. Продолжение таких мероприятий поможет создать более прозрачные и справедливые условия труда для всех работников.
Приглашаем работодателей города Севастополя к сотрудничеству!
Напоминаем, при проведении профилактического визита, организациям не могут выдаваться предписания об устранении нарушений обязательных требований. Разъяснения, полученные инспектором в ходе профилактического визита, носят рекомендательный характер. (ч. 8 ст. 52 Федерального закона "О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации" от 31.07.2020 № 248-ФЗ.)
Заявления на проведение профилактического визита можете направить на электронный адрес инспекции [email protected], а также по адресу инспекции.
В случае необходимости получения бесплатной юридической помощи по вопросам трудового законодательства, приглашаем Вас обратиться к специалистам Государственной инспекции труда города Севастополя по адресу 299008, г. Севастополь, ул. Карантинная, д. 16, по телефону «горячей линии» (8692) 53-13-96, а также обратиться на сайт Онлайнинспекция.РФ по ссылке http://онлайнинспекция.рф/instruction/15.
BY Государственная инспекция труда города Севастополя
Share with your friend now:
tgoop.com/git92/812