FRONTIER_PRAKTIKI Telegram 103
Ваша команда сильнее, чем вы думаете

В понедельник 13 мая приглашаем вас на встречу сообщества «Фронтир. Практики развития». Тема встречи — «10 экспериментов о суперсилах устойчивых и высокопроизводительных команд».

Спикер встречи — Елена Черникова, эксперт по HR-стратегии, управлению инновациями, владелица консалтинговой фирмы Invisible Force (ex. Культура Инноваций).

Модератор встречи – Марк Кукушкин, идеолог сообщества практиков развития, автор фестиваля «ПиР».

💡 Что влияет на производительность компаний и как лидеры могут найти новый ресурс там, где не видели его раньше?

Чтобы ответить на этот вопрос, в компании провели серию экспериментов и проанализировали десятки исследований из Стенфорда, Гарварда и MIT. В результате аналитики выявили 10 факторов, которые влияют на производительность команд в быстро меняющейся среде.

💡 Как исследование поведения сотрудников трансформирует подходы к управлению изменениями, развитию и работе компаний и команд?

Елена расскажет, как с помощью психологии, нейронауки и продвинутого анализа данных можно трансформировать культуру организаций, эффективно внедрять изменения и обучать команду.

Подробнее об экспертизе Invisible Force, в канале компании в телеграме.

🗓️ Дата и время: 13 мая (пн), 18:30
📍 Место: уютная локация в центре Москвы

Участие бесплатное, обязательна регистрация по ссылке.
7🔥4🕊1



tgoop.com/frontier_praktiki/103
Create:
Last Update:

Ваша команда сильнее, чем вы думаете

В понедельник 13 мая приглашаем вас на встречу сообщества «Фронтир. Практики развития». Тема встречи — «10 экспериментов о суперсилах устойчивых и высокопроизводительных команд».

Спикер встречи — Елена Черникова, эксперт по HR-стратегии, управлению инновациями, владелица консалтинговой фирмы Invisible Force (ex. Культура Инноваций).

Модератор встречи – Марк Кукушкин, идеолог сообщества практиков развития, автор фестиваля «ПиР».

💡 Что влияет на производительность компаний и как лидеры могут найти новый ресурс там, где не видели его раньше?

Чтобы ответить на этот вопрос, в компании провели серию экспериментов и проанализировали десятки исследований из Стенфорда, Гарварда и MIT. В результате аналитики выявили 10 факторов, которые влияют на производительность команд в быстро меняющейся среде.

💡 Как исследование поведения сотрудников трансформирует подходы к управлению изменениями, развитию и работе компаний и команд?

Елена расскажет, как с помощью психологии, нейронауки и продвинутого анализа данных можно трансформировать культуру организаций, эффективно внедрять изменения и обучать команду.

Подробнее об экспертизе Invisible Force, в канале компании в телеграме.

🗓️ Дата и время: 13 мая (пн), 18:30
📍 Место: уютная локация в центре Москвы

Участие бесплатное, обязательна регистрация по ссылке.

BY ФРОНТИР #практикиразвития




Share with your friend now:
tgoop.com/frontier_praktiki/103

View MORE
Open in Telegram


Telegram News

Date: |

The main design elements of your Telegram channel include a name, bio (brief description), and avatar. Your bio should be: Administrators 6How to manage your Telegram channel? 3How to create a Telegram channel? Each account can create up to 10 public channels
from us


Telegram ФРОНТИР #практикиразвития
FROM American