Горизонты Демина ❍

Зарплаты руководителей логистики: картина без прикрас

В пятницу я запустил анонимный опрос, чтобы понять, какие доходы сегодня чаще всего встречаются у руководителей логистики.

За выходные статистика «устоялась» — проголосовали 296 человек при 1086 подписчиках канала. Пост увидели 718 раз, то есть каждый второй просмотр закончился голосом. Благодарю за активность!

🖇️Что получилось:

🔵до 200 тыс. руб./мес — 26% участников
🔵до 300 тыс. руб./мес — 32%
(самая массовая группа)
🔵до 500 тыс. руб./мес — 21%
🔵до 700 тыс. руб./мес — 11%
🔵до 1 млн руб./мес — 5%
🔵более 1 млн руб./мес — 2%
🔵более 1,5 млн руб./мес — 3%

Что это значит?

🔡 Каждый второй из участников опроса зарабатывает до 300 тыс. руб./мес. И это для многих — «потолок», за которым движение либо замедляется, либо требует серьёзного изменения роли.

🔡 Четверть респондентов находятся в зоне до 200 тыс. руб./мес — и здесь разговор о росте неизбежно выходит за рамки навыков управления только своим участком.

🔡 Лишь каждый десятый руководитель в выборке получает от 700 тыс. руб./мес и выше. Это сегмент, где без стратегической роли, влияния на прибыль компании и умения запускать масштабные проекты долго не удержаться.

Когда смотришь на эти цифры, понимаешь, что «новые горизонты» для большинства начинаются не с поиска следующей вакансии, а с ответа себе на вопрос:

Что я могу дать бизнесу сверх того, что делаю сейчас и как правильно представлять результаты?

❗️О чем эти цифры говорят мне?

Друзья, вижу, что стоит разобрать подробнее и поделиться компетенциями, которые помогают выйти за пределы каждого «стеклянного потолка».

Если такой разбор будет полезен — ставьте лайк, пойму востребованность. И если да, то сделаем)

#ответы #разборы #логистика
Горизонты Демина

Please open Telegram to view this post

VIEW IN TELEGRAM

👍125❤36🙏4🔥1

www.tgoop.com/cclexperts/285

2.25K viewsedited  Aug 11 at 06:41

Зарплаты руководителей логистики: картина без прикрас

В пятницу я запустил анонимный опрос, чтобы понять, какие доходы сегодня чаще всего встречаются у руководителей логистики.

За выходные статистика «устоялась» — проголосовали 296 человек при 1086 подписчиках канала. Пост увидели 718 раз, то есть каждый второй просмотр закончился голосом. Благодарю за активность!

🖇️Что получилось:

🔵до 200 тыс. руб./мес — 26% участников
🔵до 300 тыс. руб./мес — 32%
(самая массовая группа)
🔵до 500 тыс. руб./мес — 21%
🔵до 700 тыс. руб./мес — 11%
🔵до 1 млн руб./мес — 5%
🔵более 1 млн руб./мес — 2%
🔵более 1,5 млн руб./мес — 3%

Что это значит?

🔡 Каждый второй из участников опроса зарабатывает до 300 тыс. руб./мес. И это для многих — «потолок», за которым движение либо замедляется, либо требует серьёзного изменения роли.

🔡 Четверть респондентов находятся в зоне до 200 тыс. руб./мес — и здесь разговор о росте неизбежно выходит за рамки навыков управления только своим участком.

🔡 Лишь каждый десятый руководитель в выборке получает от 700 тыс. руб./мес и выше. Это сегмент, где без стратегической роли, влияния на прибыль компании и умения запускать масштабные проекты долго не удержаться.

Когда смотришь на эти цифры, понимаешь, что «новые горизонты» для большинства начинаются не с поиска следующей вакансии, а с ответа себе на вопрос:

Что я могу дать бизнесу сверх того, что делаю сейчас и как правильно представлять результаты?