tgoop.com/beard_programmer_lounge/203
Last Update:
Вот это кстати популярное заблуждение. Мол у нас такая команда, у нас такие специфичные лиды и специфичные требования поэтому это ок, типо не нравиться ну салам алейкум нам так удобней.
Почему?
Потому что практика и статистика. Потому что как оказалось и выяснилось во времена лютейшей конкуренции за работников и острой нехватки онных приходится адаптироваться. Ты не можешь позволить себе просто сказать «ну у меня всратый тим лид ему так удобно сорян».
Нет, не сорян. У конкурента будет не всратый тип лид и он заберет к себе всех разрабов, в тебе со всратыми требованиями придется платить премиум х1.2 за всратость. И при большом большом количестве наймов и генерациях наймов, при прочих равных - а закон больших числе всех уравняет - ты отсосешь со свое всратостью.
Поэтому все так горят с этих ред флагов Яндекса. Они абсолютно не рыночны и абсолютно на самом деле не конкурентны. И любая другая компания попробуй себе так найм выстроит - она проиграет. А Яндекс так делает ВОПРЕКИ.
Это кстати добавляет аргумент в сравнение RU рынка с западным. Западный рынок намного более фрагментирован и диверсифицирован. Там Амвзон тоже гигант. И Meta гигант. Но также есть целая прорва и толпа стартапов и других конкурентов за людей. Поэтому Амазон не может себе позволить такое гавно.
Вы думаете в Амазоне не было такого? Или в мете? Думаете там не бывало когда-то всратых лидов и всратых команд со всратыми требованиями? Лол конечно было. Там было все. Все что происходит на нашем рынке - калька и копия оттуда.
Конкуренция показала как делать лучше и компании подстроились или проиграли. Невидимая рука рынка.
BY Кальянная программиста
Share with your friend now:
tgoop.com/beard_programmer_lounge/203