Пять философских идей, которые помогут лидеру на перепутье
Если взглянуть со стороны практики, то философия — не сухая теория, а весёлый набор идей, помогающих понять: «Кто я, куда бегу и зачем мне всё это нужно?» Стоицизм напоминает держать лицо, когда всё летит кувырком. «Золотая середина» Аристотеля учит быть строгим, но не вредным. Конфуций настаивает на человеческом облике руководителя, а Платон напоминает, что боссу неплохо бы думать чуть глубже, чем «что мы сегодня поедим?». Сартр даёт пендель, заставляя брать ответственность за свою свободу. В итоге получается лидер, который одновременно и серьёзен, и не зануден, и может вести за собой туда, где светит солнце будущего.
1. Стоическое владение эмоциями
Представьте, что вы — капитан корабля, которому шторм нипочём. Вот что говорили стоики: главное — держать под контролем не океан, а свою реакцию на волны. Вместо того чтобы паниковать, лучше умело распорядиться своими ресурсами. Это как сказать «спокойно, всё под контролем», когда коллеги в ужасе бегают по палубе.
2. Аристотелевская «Золотая середина»
Согласно Аристотелю, слишком жёсткий босс может превратиться в злого сержанта, а слишком мягкий — в бесконечно хныкающую подушку. И где-то посередине есть тот самый идеальный уровень строгости: когда люди не разбегаются от страха, но и не забывают, что иногда надо чуть-чуть поработать.
3. Конфуцианская концепция добродетели (жэнь и ли)
Конфуций был бы отличным HR-специалистом: он верил в магическую силу добродетели и правил поведения. По сути, если хотите, чтобы коллектив не только работал, но и уважал друг друга, сделайте ставку на здравый смысл и порядочность. Правда, вам придётся вести себя прилично, что для некоторых — настоящее испытание.
4. Платоновская модель «Философ-царь»
Платон говорил: «Ну что вам дать, ребята? Настоящего мыслителя у руля!» Если совсем просто, то лидер, который не только гонится за титулами, но и реально задумывается о смысле жизни, способен построить не просто бизнес, а целую империю новых идей. Пригодится тем, кто хочет иметь дело не только с прибылью, но и с чем-то посущественнее.
5. Экзистенциальная ответственность Сартра
Сартр заметил: свобода выбора — это не когда можно бежать в тапочках от проблем, а когда нужно брать на себя полную ответственность за собственные решения. Так что если ищете, на кого свалить очередной провал — у Сартра для вас плохие новости. Но есть и хорошие: как только перестанете искать «крайнего», сразу найдёте внутреннего «Супермена», способного поднять компанию (или хотя бы себя самого) с колен.
Пять философских идей, которые помогут лидеру на перепутье
Если взглянуть со стороны практики, то философия — не сухая теория, а весёлый набор идей, помогающих понять: «Кто я, куда бегу и зачем мне всё это нужно?» Стоицизм напоминает держать лицо, когда всё летит кувырком. «Золотая середина» Аристотеля учит быть строгим, но не вредным. Конфуций настаивает на человеческом облике руководителя, а Платон напоминает, что боссу неплохо бы думать чуть глубже, чем «что мы сегодня поедим?». Сартр даёт пендель, заставляя брать ответственность за свою свободу. В итоге получается лидер, который одновременно и серьёзен, и не зануден, и может вести за собой туда, где светит солнце будущего.
1. Стоическое владение эмоциями
Представьте, что вы — капитан корабля, которому шторм нипочём. Вот что говорили стоики: главное — держать под контролем не океан, а свою реакцию на волны. Вместо того чтобы паниковать, лучше умело распорядиться своими ресурсами. Это как сказать «спокойно, всё под контролем», когда коллеги в ужасе бегают по палубе.
2. Аристотелевская «Золотая середина»
Согласно Аристотелю, слишком жёсткий босс может превратиться в злого сержанта, а слишком мягкий — в бесконечно хныкающую подушку. И где-то посередине есть тот самый идеальный уровень строгости: когда люди не разбегаются от страха, но и не забывают, что иногда надо чуть-чуть поработать.
3. Конфуцианская концепция добродетели (жэнь и ли)
Конфуций был бы отличным HR-специалистом: он верил в магическую силу добродетели и правил поведения. По сути, если хотите, чтобы коллектив не только работал, но и уважал друг друга, сделайте ставку на здравый смысл и порядочность. Правда, вам придётся вести себя прилично, что для некоторых — настоящее испытание.
4. Платоновская модель «Философ-царь»
Платон говорил: «Ну что вам дать, ребята? Настоящего мыслителя у руля!» Если совсем просто, то лидер, который не только гонится за титулами, но и реально задумывается о смысле жизни, способен построить не просто бизнес, а целую империю новых идей. Пригодится тем, кто хочет иметь дело не только с прибылью, но и с чем-то посущественнее.
5. Экзистенциальная ответственность Сартра
Сартр заметил: свобода выбора — это не когда можно бежать в тапочках от проблем, а когда нужно брать на себя полную ответственность за собственные решения. Так что если ищете, на кого свалить очередной провал — у Сартра для вас плохие новости. Но есть и хорошие: как только перестанете искать «крайнего», сразу найдёте внутреннего «Супермена», способного поднять компанию (или хотя бы себя самого) с колен.
Just as the Bitcoin turmoil continues, crypto traders have taken to Telegram to voice their feelings. Crypto investors can reduce their anxiety about losses by joining the “Bear Market Screaming Therapy Group” on Telegram. To edit your name or bio, click the Menu icon and select “Manage Channel.” On Tuesday, some local media outlets included Sing Tao Daily cited sources as saying the Hong Kong government was considering restricting access to Telegram. Privacy Commissioner for Personal Data Ada Chung told to the Legislative Council on Monday that government officials, police and lawmakers remain the targets of “doxxing” despite a privacy law amendment last year that criminalised the malicious disclosure of personal information. Ng, who had pleaded not guilty to all charges, had been detained for more than 20 months. His channel was said to have contained around 120 messages and photos that incited others to vandalise pro-government shops and commit criminal damage targeting police stations. In the next window, choose the type of your channel. If you want your channel to be public, you need to develop a link for it. In the screenshot below, it’s ”/catmarketing.” If your selected link is unavailable, you’ll need to suggest another option.
from us
