tgoop.com/Manager_skills/3100
Last Update:
#اشتباهات_کارگنان
#تصمیم_گیری
👈 بگذارید کارکنان اشتباه کنند، اما آنها را به حال خود رها نکنید!
✍ به عنوان یک مدیر، شما مسئول کارهای زیردستان خود و همچنین، اشتباهات آنها هستید.
▪️بنابراین ، ممکن است پیشقدم شوید و یکسری دستورالعمل های دقیق، شفاف و انعطاف ناپذیر تهیه کنید که از اشتباه کردن کارکنان پیشگیری کنید.
▪️البته، باید مواظب باشید که کارکنان را از اشتباه کردن نترسانید، چرا که ممکن است آنها برای هر کار کوچکی نزد شما بیایند و کارشان را با شما چک کنند.
▪️در نتیجه، نه تنها بخش زیادی از وقت شما گرفته می‌شود، بلکه آنها نیز، اشتیاقی به تصمیم گیری نخواهند داشت و متکی به شما خواهند بود؛ زیرا ممکن است اشتباه کنند و با تنبیه مواجه شوند.
▪️کارکنان نیاز به فکر کردن دارند و برای این کار، نیازمند یادگرفتن هستند و برای یاد گرفتن، گاهی اوقات اشتباه کردن لازم است.
▪️تا جایی که ممکن است به کارکنان اعتماد کنید و حاشیه خطایی برایشان در نظر بگیرید.
🖌 مهارتهای مدیر
🆔 @Manager_skills
BY مهارتهای مدیر
Share with your friend now:
tgoop.com/Manager_skills/3100