Будучи знакомыми с большим количеством чудесных одиноких мужчин и женщин в Бишкеке, мы видим, что в сегодняшнем шумном мире очень сложно бывает обнаружить родственные души. Мы с Айнурой решили помочь (в первую очередь, нашим чудесным коллегам в ololo) и создать непринужденную добрую атмосферу, в которой классные люди могли бы познакомиться друг с другом и стать, как минимум, друзьями

Все данные будем обрабатывать только мы с Айнурой вдвоем. Гарантируем анонимность, но не гарантируем участие в первой встрече, т.к. хотим попробовать набрать состав участников максимально эффективно. Если вы заинтересованы принять участие в Speed Dating в это воскресенье (ровно 1 месяц до Дня Святого Валентина), то предлагаем заполнить вот эту форму и ждать нашего приглашения https://forms.gle/z7eQUMJtVvij26bF6

Поделитесь этим сообщением с теми, кому этот ивент может быть очень полезен, пожалуйста

Итак, завтра проводим Быстрые свидания. Информацию распространяли только через один пост в этом моем тг-канале. Цифры такие:
1. Пост переслали 136 раз, спасибо вам!
2. Регистрационную форму заполнили 147 человек, включая 38 парней и 109 девушек
3. На завтрашний ивент мы ожидаем 30 парней и 30 девушек

Мы тронуты откровенностью и доверием потенциальных участников и участниц. Судя по отклику, это очень важное событие и важная поддержка, которую мы можем оказать. Хотя все начиналось с новогодней шуточной идеи, кажется, есть смысл сделать это мероприятие регулярным и платным с обеспечением всего, что нужно для безопасной и теплой атмосферы. Поизучав тему, вижу, что в Бишкеке сильно не хватает такой площадки (и хороших парней - тоже). Представьте, сколько было бы регистраций, если бы мы запустили это со всех каналов ololo и с таргетом

Мы прекрасно понимаем, насколько людям некомфортно заполнять анкету и приходить на Быстрые свидания. Есть шанс, что этот день по-настоящему повлияет на всю последующую жизнь хотя бы нескольких участников, это очень ответственно. Поэтому выбирать приглашенных нужно было тщательно, все анкеты обрабатывали только мы вдвоем с Айнурой, ставили свои метки и потом сравнивали совпадения. Очень быстро стало ясно, что нужно выбрать возрастной диапазон, чтобы всем было комфортно. Решили, исходя из разброса возрастов зарегистрировывашихся сфокусироваться на 25-45 лет, затем попробовали проанализировать мотивацию и ожидания от партнеров. Постарались подобрать такую группу людей, где вероятность успешных знакомств будет максимальной. Получилось ли? Узнаем завтра

Если мы не пригласили вас, мне очень жаль. Скорее всего это связано с тем, что девушек зарегистрировалось в 3 раза больше, чем парней. Если в этот раз пройдет успешно, попробуем на основе полученных уроков организовать еще Быстрые свидания - для разных категорий возрастов и ожиданий. Кажется, есть даже смысл, судя по ожиданиям, озвученным многими, сделать Быстрые свидания для тех, кто ищет друзей, это тоже очень важно

Провели сегодня Speed Dating, мы очень довольны тем, как прошло. Уложились в обещанные 3 часа и провели 2 круга знакомств - по 1 и 2 минуты. Постарались максимально обеспечить анонимность (без фамилий, без контактов, без фото и видео-съемки), а после ивента разослали всем участникам их личную статистику и контакы тех, с кем симпатия совпала. Итого:

1. Парни выбрали девушек 235 раз (8,1 раз каждый в среднем)
2. Девушки - парней 168 раз (5,6 раз в среднем)
3. Совпадений 55 (0,93 на человека в среднем)
4. Людей, не выбравших никого: 2 парня и 2 девшки
5. Людей без совпадений: 8 парней и 8 девушек (включая тех, кто не выбрал никого)
6. Итого приняло участие 59 человек, нашли хотя бы одно совпадение 43 человека (73%)
7. 3 часа, 1740 встреч, 86% участников отметили, что им было достаточно времени, чтобы ощутить наличие симпатии к партнеру

Главный вывод для улучшения на будущее - сокращать группу до 20 парней и 20 девушек, тогда в те же 3 часа можно уложить более глубокое общение и рефлексию, чего сегодня не хватало. Учтем

На этой неделе наш лидер клуба Канышай мягчайше заставила выступить на возобновляющемся после Нового Года ololo book club https://www.tgoop.com/+M9_p1XsA6gFmNGQ6 (дедушка Данияр уже снова забыл, как прятать ссылку в слово)

Я решил использовать эту возможность, чтобы дочитать еще в Лондоне начатую великолепную книгу Дэвида Грэбера “Бредовая работа. Трактат о распространении бессмысленного труда” (“Bullshit jobs. The rise of the pointless work and what we can do about it”). Название книги хорошо говорит о себе. Думаю, эту книгу у нас мало кто читал, а я получил ее в подарок от Джона Ньюбигина, того самого, который придумал термин “Креативная экономика” в 1997 году, а потом успешно лоббировал ее в Великобритании

Во время моей поездки в Лондон мы ужинали с ним два раза и много говорили о том, как рост производительности труда приводит к исчезновению необходимости в том, чтобы абсолютно все люди трудились. Это, вообще, удивительный феномен, что почти все люди в мире сейчас работают 40+ часов в неделю, и это абсолютно никем не оспаривается. 100 лет назад великий экономист Кейнс предсказывал, что к нашему времени люди будут работать 15 часов в неделю. Но произошло удивительное - не только люди работают практически столько же, но еще и женщины стали работать наравне с мужчинами

Согласно Грэберу бредовая работа - та, про которую даже сам сотрудник знает, что она никому не нужна и ни на что не влияет. Эта гипотеза Грэбера о росте количество таких профессий в мире, выраженная в эссе в 2013 году, стала мега-популярной, его засыпали письмами люди со всего мира с примерами своей такой работы. Все оказалось хуже, чем он ожидал

Эта книга - мощная провокация - в первую очередь для нас, работодателей. Для меня она еще лучше доказывает, что мы делаем в ololo все правильно, предоставляя людям много свободы и давая им возможность самим выбирать деятельность и оценивать свою продуктивность. А как? Давайте обсудим на книжном клубе в этот четверг, приходите к 18.30 в ololoPlanet, будет провокационно

Регистрация на этот ивент тут https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSfbnFlSGHSKiM0K_HFnm19FwFlCG61_UOS93JMpQrxlVHVXkg/viewform

Кстати, заодно подпишитесь в Инсте на https://www.instagram.com/ololo.go/, который мои коллеги выделили в отдельный эккаунт для анонса креативных ивентов в ololo и не только

Сегодня собрали около 100 креативных предпринимателей из более чем 20 отраслей - более половины не из Ассоциации креативных индустрий. Проголосовали за пятого члена Наблюдательного совета Парка креативных индустрий на место Шамиля Ибрагимова, который уехал учиться в США. Выдвинулось 6 кандидатов, из них между 2 была прям очень близкая гонка. В итоге с 35 голосами против 34 Айымжан Алмазбекова, Compass College и IZZZO, опередила Амана Тентиева (Namba). Причем в решающий момент Аман благородно признал победу Айымжан и поддержал ее. Классно видеть такой дух здорового coopetition, это всегда и было мечтой АКИ

Таким образом 5 членов Наблюдательного совета АКИ, избранные на собраниях в сентябре 2022 и в январе 2024 годов - это: Дина Руслан, Асхат Табалдиев, Чолпон Тентиева, Айымжан Алмазбекова и я. Мы передаем этот список в Министерство экономики и ожидаем, что кабинет министров добавит к нему 2 представителей от себя. Далее будем объявлять конкурс на должность директора ПКИ и начнем вместе с этим директором регистрировать дирекцию ПКИ. А Дирекция далее уже начнет регистрировать резидентов ПКИ. Я надеюсь, что уж этой весной точно. Зависит от интенсивности сопротивления

Coopetition - это когда мы Compete (конкурируем), Cooperate (кооперируем, когда нужно вместе защищать интересы перед государством), Collaborate (коллаборируем, когда разрабатываем индустриальные стандарты) и Clients (не боимся быть клиентами друг другу). Без coopetition невозможно общее развитие, т.к. энтропия отрасли и страны всегда будет оказываться сильнее жестко конкурирующих друг с другом

Что хорошего в Кыргызстане? Именно горизонтальные связи. У нас потрясающее полотно, благодаря ему надежда всегда есть!

Я очень сочувствую пострадавшим журналистам, их семьям и редакциям. Это большая ошибка и боль всей страны, если журналистика в ней становится настолько опасной профессией. Сил и стойкости всем СМИ, построившим ощущение свободы слова в нашей стране

Мы ищем в ololo очень сильного менеджера по развитию нашей экосистемы. Это включает:
1. запуск и развитие новых продуктов ololo - собственными ресурсами и путем привлечения и взращивания сторонних партнеров
2. анализ финансовых данных компаний и расчет инвестиционных проектов
3. участие в развитии экосистемы креативной экономики в Кыргызстане
4. консультирование, обучение, акселерации в рамках вышеуказанных сфер
5. инвестиции и сопровождение дочерних компаний ololo

Наши ожидания от кандидатов:
- сильный лидер с высокой самостоятельностью в решении задач
- умение управлять сложными длительными проектами и мыслить стратегически
- опыт предпринимательства или работы на лидерских позициях в компаниях с сильным предпринательским духом
- владение Excel и аналогичными программами
- знание теории финансового менеджмента, и финансового анализа
- хорошее владение кыргызским, русским и английским языками (является преимуществом)

Резюме прошу высылать мне на [email protected]
Заработную плату обсудим с кандидатом лично в зависимости от его/ее опыта и навыков

Читателям этого канала про ololo объяснять не нужно, но буду благодарен, если вы перешлете это тем своим знакомым, кому эта позиция может быть интересна. Поэтому добавляю справочную информацию

ololo — это будущий город для цифровых кочевников. В группу ololo входят десять креативных хабов в Бишкеке и Оше, коворкинг-резорт ololoAkJol и арт-отель ololoFamily на Иссык-Куле, бизнес-акселератор John Galt, управляющая компания в сфере недвижимости Liberterra, event-агентство ololoEvents, digital-агентство ololoMedia, фонды WelcomeKG и ololo creative impact fund, нацеленные на развитие креативных бизнесов с фокусом на женское предпринимательство. В 2023 году группа открыла флагманский креативный хаб на 6,000 м2 ololoPlanet в Бишкеке. В 2024 году группа открывает ololoYurt новый креативный хаб на 4,000 м2 в Бишкеке

Вывезли всю команду ololo в ololoFamily на пятницу-воскресенье и организовали очень интенсивную программу, в которую уместились и презентация о ценностях компании и обещаниях ololo, и почти 2 десятка выступлений коллег в формате BarCamp, и деловые игры, и история ololo в картинках, и подведение итогов года. До сих пор приятная усталость и чудесное послевкусие

Провел коллегам любимую игру “Крестики-нолики” из теории кооперативных игр. Ее всегда волнительно и страшновато проводить, потому что от ведущего требуются чрезвычайная аккуратность и способность выводить из конфликта. Наша стая приятно удивила. Думаю, это лучшая комнада, с которой я когда-либо работал. Если хотите влиться, то сейчас ищем людей и для развития экосистемы вокруг ololo https://www.instagram.com/p/C2ZQawjoSmb/, и в команду продавцов https://www.instagram.com/p/C2PGbBzog9i/, и в команду ololoMedia https://www.instagram.com/p/C2cBXPJoJXE/?utm_source=ig_web_copy_link, и партнеров для наших иссык-кульских объектов https://www.instagram.com/p/C13uXlxsY1F/

У нас очень много свободы и среда, в которой невозможно не развиваться. Если знаете классных людей, порекомендуйте им подать на наши вакансии, пожалуйста

В жизни тоже какое-то глобальное потепление. Раньше январь был месяцем, когда можно перевести дух. Сейчас он интенсивнее, чем декабрь. И кого ни спросишь, у всех так

Речь и о хорошем, и о плохом. Агрессия какая-то в воздухе нарастает. Будто вся негативная энергия, которая раньше отправлялась наверх, оказалась под тяжёлой крышкой и пошла направо-налево. Наша сила всегда была в горизонтальных связях. В них наша выживаемость, способность преодолевать барьеры

Давайте тщательнее прислушиваться друг к другу и беречь близких. Делиться теплом и чуткостью. Склеивать снова разобщённость, да так, чтобы ещё лучше было, как японцы делают (кинцуги)

Видимо, время настало для роста духа, и в этом можно друг другу помочь. Переживём

Слушаю новую книгу Уолтера Айзексона об Иконе Маске, она вышла в октябре 2023, очень актуальная. Потрясающая история у него, конечно. Узнаю в нем много талантов моего сооснователя ololo Атая, который точно так же под невероятным давлением способен вписываться в сроки и бюджеты и при этом превышать ожидания при создании наших шедевральных хабов

Маск одновременно является СЕО 5 компаний сейчас и жонглирует своими задачами в них с невероятной интенсивностью. Самый богатый человек в мире, но кто был бы готов поменяться с ним местами? Это было бы, как в легенде о Фаэтоне, который однажды решил поводить повозку своего отца Гелиоса и погиб, не справившись

Маск в своих компаниях кровью и потом выработал алгоритм, который знают и используют все его главные инженеры:

1. Перепроверь все требования. Только законы физики являются настоящими требованиями, все остальное - рекомендации, даже если это записано в законах. Каждое требование должно иметь имя человека, который его ввел. Требования умных людей особенно опасны, т.к. их меньше подвергают сомнениям. Нужно сомневаться в каждом требовании и стараться сделать их менее тупыми, даже если их установил сам Маск. Каждое требование тупое в какой-то степени

2. Удаляй все этапы процесса, какие только возможно. Если ты удалил только 10%, то этого мало

3. Упрощай и отимизируй. Именно после этапа 2, т.к. иначе есть риск, что будешь оптимизировать процесс, который вообще не нужен

4. Ускоряй все процессы, но только после пунктов 1-3. Циклы должны становиться короче и ты должен успевать все больше каждый день

5. Автоматизируй только после этого. Ошибкой в Тесле была автоматизация процессов, многие из которых были построены неправильно

Думаю, этот алгоритм очень полезен во всех потоковых компаниях, включая сервисные

Мне не нравится формат "историй успеха", особенно в бизнесе. Больше всего из-за того, что я крайне редко встречал бизнесменов, которые открыто признавали, что им везло

Да, мы в ololo сделали много успешных ставок - и на бизнес-модель, и на сегмент бизнеса, и на целевую аудиторию, и на ключевых людей в команде. И все же известны сейчас только те ставки, которые сработали. Все ошибки остался обрубленными концами где-то в закулисье "успеха". Заслуги наши, в большой степени, в том, что, ставя ставку, шли до конца, исчерпывали возможности, выискивали варианты. И часто именно в самом кончике пути, пройденного на ощупь, находился клад. А мог ведь и не найтись. Мы - выжившие, нас изучают, хвалят. Но скромность нужна не только потому, что так приличнее. Я думаю, скромность - это благодарность удаче

Двадцать лет назад в этот день мне повезло больше всего - я познакомился, отбирая на работу, с главной героиней моей жизни. Это было бы совсем другое кино без тебя, любовь моя. Не знаю, какое, но мне оно совсем неинтересно

8 лет назад в этот день мы подписали партнерское соглашение о создании ololo. Официальная регистрация первой компании (ololo) и всех последующих в группе (Liberterra, John Galt, ololoOsh, ololoEvents, ololoMedia и т.д.) произошла позже, но именно 1 февраля 2016 года считаю днем рождения ololo

10 креативных хабов, общая площадь помещений около 40 тысяч кв.м. - это самая большая сеть креативных хабов в Центральной Азии на данный момент. Более 1 000 ивентов в год, и каждый нацелен на рост участников. Много, но точно намного меньше ololo версии 2030 года*. Спасибо всем причастным, к которым относятся и все читатели этого канала. ololo - это комьюнити, и вы - его часть

*Эффект Линди — теория, согласно которой ожидаемая продолжительность существования феномена прямо пропорциональна тому, сколько он существовал до этого

Какой вчера был странный день. Днем сходил на открытие второй фазы классного коворкинга Технопарк в Бишкеке, а вечером общался с Дауреном о ситуации с ДОМом 36 в Алматы, которому владельцы здания не продлевают пока аренду и привлекают нового арендатора

Технопарк - отличная альтернатива рабочим местам в ololo. Нужен еще один большой игрок на нашем рынке, и тогда работа в коворкингах окончательно нормализуется для креативного класса, дальше будет снежный ком. Мне понравилось, что Технопарк хорошо технологизирован и расположен на 1 этаже, это всегда предпочтительнее, чем разбивка на этажи. Инвестиции в пространство по моим прикидкам очень существенные, рад, что материнский холдинг относится к этому проекту так серьезно. Уверен, будут расширять пространство еще и еще. Порадовался за наших друзей Lalafo, которые получили великолепный офис с приятными переговорными комнатами, классными рабочими местами для операторов, хорошо оснащенной кухней и с окнами, что всегда является большой сложностью для широких пространств

ДОМ на Барибаева - яркая звезда в сфере креативных пространств Центральной Азии. Даурен продемонстрировал невероятные находчивость и приверженность идее и ценностям в развитии этого хаба. В отличие от коворкингов тут почти нет айтишников, зато очень много искусства и творческих экспериментов. Плохо в ДОМе только то, что он пока один. Возможно, текущая ситуация сподвигнет Даурена, как и нас в свое время, раскидывать сеть и быстро расширяться, потому что, на мой взгляд, это единственная устойчивая стратегия для таких операторов, как мы. В ситуации с ДОМом точка еще не поставлена, пришла пора алматинцам продемонстрировать, что они готовы отстативать то, что важно для города

Второй Speed Dating проведем в следующую субботу 17.02.2024 в районе обеда. Формат, который мы затестили в прошлый раз, сработал отлично с одной поправкой. В этот раз будет не 30 парней и 30 девушек, а 20 и 20, так, кажется, удастся обеспечить более эффективное знакомство. Еще одно отличие - ивент будет платный, стоимость участия - 1000 сом. Я выступлю модератором и, надеюсь, смогу обеспечить всем ощущение безопасности и конфиденциальности - главные ингридиенты Быстрых знакомств с потенциальными спутниками жизни. Ограничения по возрасту в этот раз 25-40 лет

Вот ссылка для регистрации https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSdySyyx-cU8KcHnuO14DhdjUo19Z_0rH-OO880Vvv_o8-Ae0Q/viewform

Классно, что наши друзья из ДОМа 36 в Алматы подхватили и тоже используют этот формат. Все начиналось с шутки, но может стать чем-то трансформационным. Думаю, выиграют от участия все вне зависимости от того, найдут ли партнера. Быстрые свидания - это классный тренинг социальных навыков. Многие после первого ивента писали, что для них это был ценный опыт самопознания. В общем, призываю вас попробовать

Вот как прошло в прошлый раз https://www.tgoop.com/ololodan/2006

Мы посмотрели “Мастера и Маргариту” по рекомендации Асель Шерниязовой, и я вам тоже очень рекомендую. Настоящее искусство с еще более лихим сюжетом, чем сам роман. Думаю, этот фильм трудно воспринимать, если вы не читали или не любите “М и М”, однако для ценителей - большая находка. Удивлен, что цензура сегодняшних дней пропустила такое творение

И как жаль, что Булгаков опять актуален

В этот четверг хотим попробовать необычный книжный вечер, который может стать новой традицией. Часто бывает так, что открываешь книгу в случайном месте и находишь ответ на свой вопрос. Это при условии, что книги - правильные.

Мы хотим собрать в одной комнате не очень большую группу людей, стремящихся вернуть или еще больше взрастить в себе ценность чтения. Я там тоже буду и поделюсь своими любимыми книгами. А дальше будем читать по 10 минут и обмениваться тем, что узнали, друг с другом. Удивлять и удивляться. И находить новых друзей. У кого больше всего находок за вечер, тот больше всех обрел

Все это с закусками и глинтвейном в уютной атмосфере. Интересно? Вот детали:
Регистрация
📆 15 февраля, четверг, 18:30, ololoVostok (Гражданская 29)
🎟 Стоимость: 500 сомов

PS Не забудьте взять с собой свою любимую книгу, чтобы поделиться самыми значимыми отрывками и вдохновить других участников

На прошлой неделе Кумаля спросила, на какой концерт я мечтал бы попасть, и я ответил: на Scorpions. Остальные кумиры уже никогда не выступят

А сегодня выяснилось, что 28.05 они выступают в Алматы. Я уже купил билеты и вам рекомендую поторопиться. Думаю, они разлетятся быстро https://m.ticketon.kz/event/scorpions-v-almaty?utm_source=web&utm_medium=slaider&utm_campaign=scorpions-v-almaty

Перепроверил на их сайте, правда приедут, я ужасно рад!

Привет из Баткена. Каждый раз убеждаюсь, что тут живут очень открытые прямолинейные практичные люди. Это так же отличается от людей в других регионах, как у детей, которые пережили тяжелые потрясения. Город Баткен в 250 км от Оша, дорога почти такая же качественная, как от Бишкека до Чолпон-Аты. Доехали за 3,5 часа. Думаю, важно, чтобы каждый кыргызстанец тут бывал хотя бы раз в 5 лет, это хорошо развеивает стереотипы и сближает

Сегодня, 24.02.24, ровно 2 года со дня вторжения в Украину. Быть в Баткене в этот день для меня почетно. Мы можем строить мир там, куда дотягиваемся. И в то же время стараться дотягиваться с каждым годом все дальше

Всех поздравляю, ещё один очень большой шаг по созданию Парка Креативных Индустрий сделан: подписано распоряжение кабинета министров КР об утверждении состава Наблюдательного совета!

Дальше будем собираться и решать по следующим шагам с коллегами по НС ПКИ. Явно будем объявлять конкурс на позицию CEO Дирекции ПКИ. Потом с директором - регистрировать дирекцию, утверждать процедуры и начинать принимать резидентов. Ожидаю пару месяцев на это. До конца весны все будет работать по полной. Распоряжение было последним решением, которое мы ожидали от кабмина, дальше скорость в наших руках

"Никогда не сомневайтесь, что маленькая группа вдумчивых и преданных своему делу людей способна изменить мир. Собственно, только так и можно изменить мир" Маргарет Мид