8 приемов, помогающих справиться с неопределенностью
Как человек, переживший несколько переездов, сочетающий очень разные направления работы и строящий отношения на расстоянии, я знаю, как истощает и подтачивает чувство неопределенности. Благо, у меня уже накопился ряд инструментов, чтобы с ним справляться.
Пропишу их здесь, и буду рада, если вам они тоже пригодятся.
🩵 Неподвижные опоры — то внутреннее и внешнее, что остается стабильным в любых ситуациях.
Здесь могут быть ваши ценности, приоритеты, желания, ориентиры;
отношения с близкими,
какие-то материальные вещи — квартира, машина, сбережения,
ваши связи, ваш опыт и тд.
Когда накатывает, можно составить список — что среди всей неопределенности для вас точно определено?
🩵 Режим дня и ритуалы.
Крайне важная для психики вещь, тк это про стабильность и постоянство.
Ложиться спать в одно и то же время,
есть по режиму,
начинать день с растяжки,
гулять по вечерам,
регулярно тренироваться или посвящать полчаса изучению языка и тд — чем более предсказуемы будут ваши дни, тем лучше.
🩵 Практика письма, в идеале тоже регулярная.
Для меня это работает еще и потому, что я очень люблю писать от руки, выгружать свои мысли.
И в периоды расшатанности, веду утренние страницы — пишу каждый день по три листа свободного текста.
Недавно услышала еще идею про 15-минутные сессии с чатом-gpt, тоже может быть неплохой вариант.
🩵 Рабочие гипотезы на конкретный отрезок времени.
Они снижают внутреннюю нагрузку, тк здесь вы намерено уменьшаете горизонт планирования, даете себе право на ошибку, и получаете возможность сфокусироваться на конкретном выборе.
Мой переезд в Милан был такой гипотезой: нескольких месяцев хватило, чтобы понять, что я не готова там жить — ок, переходим к следующим гипотезам, зато была попытка и гештальт закрыт.
🩵 Минимальные рамки — то, что вы будете делать, несмотря ни на что.
Например: «я не знаю, как сложатся эти полгода в новом месте, но я буду каждый месяц знакомиться с новыми людьми».
Либо — «я не знаю, что будет с проектом, но я готов/а уделять его развитию по часу в день».
У меня с этого начался путь в коучинге — я с самого начала определила, что буду проводить хотя бы 2-3 сессии в неделю и от 5 часов посвящать учебе.
Итого — степень PCC и больше 900 проведенных сессий.
🩵 Поддерживающее окружение.
Никогда не устану напоминать о его важности: окружайте себя теми, в ком вы чувствуете опору и кто умеет вас ободрить в сложные моменты.
🩵 Микродозинг смысла.
Когда большие смыслы теряются или размываются, попробуйте искать маленькие — в конкретном дне, проекте или встрече.
Кому-то помочь, написать теплые слова другу, научиться новому и тд.
Через все это возвращается чувство включенности в жизнь.
🩵 Создавать эстетику.
Неочевидный пункт, но для нашего мозга эстетика = гармония и упорядоченность.
Красиво подать еду,
одеться с вниманием к деталям,
купить домой букет цветов или устроить себе ванну при свечах, даже когда все вокруг странно и неопределенно — рабочая практика для возвращения себе чувства внутренней опоры и достоинства.
#внутри_практики
Как человек, переживший несколько переездов, сочетающий очень разные направления работы и строящий отношения на расстоянии, я знаю, как истощает и подтачивает чувство неопределенности. Благо, у меня уже накопился ряд инструментов, чтобы с ним справляться.
Пропишу их здесь, и буду рада, если вам они тоже пригодятся.
Здесь могут быть ваши ценности, приоритеты, желания, ориентиры;
отношения с близкими,
какие-то материальные вещи — квартира, машина, сбережения,
ваши связи, ваш опыт и тд.
Когда накатывает, можно составить список — что среди всей неопределенности для вас точно определено?
Крайне важная для психики вещь, тк это про стабильность и постоянство.
Ложиться спать в одно и то же время,
есть по режиму,
начинать день с растяжки,
гулять по вечерам,
регулярно тренироваться или посвящать полчаса изучению языка и тд — чем более предсказуемы будут ваши дни, тем лучше.
Для меня это работает еще и потому, что я очень люблю писать от руки, выгружать свои мысли.
И в периоды расшатанности, веду утренние страницы — пишу каждый день по три листа свободного текста.
Недавно услышала еще идею про 15-минутные сессии с чатом-gpt, тоже может быть неплохой вариант.
Они снижают внутреннюю нагрузку, тк здесь вы намерено уменьшаете горизонт планирования, даете себе право на ошибку, и получаете возможность сфокусироваться на конкретном выборе.
Мой переезд в Милан был такой гипотезой: нескольких месяцев хватило, чтобы понять, что я не готова там жить — ок, переходим к следующим гипотезам, зато была попытка и гештальт закрыт.
Например: «я не знаю, как сложатся эти полгода в новом месте, но я буду каждый месяц знакомиться с новыми людьми».
Либо — «я не знаю, что будет с проектом, но я готов/а уделять его развитию по часу в день».
У меня с этого начался путь в коучинге — я с самого начала определила, что буду проводить хотя бы 2-3 сессии в неделю и от 5 часов посвящать учебе.
Итого — степень PCC и больше 900 проведенных сессий.
Никогда не устану напоминать о его важности: окружайте себя теми, в ком вы чувствуете опору и кто умеет вас ободрить в сложные моменты.
Когда большие смыслы теряются или размываются, попробуйте искать маленькие — в конкретном дне, проекте или встрече.
Кому-то помочь, написать теплые слова другу, научиться новому и тд.
Через все это возвращается чувство включенности в жизнь.
Неочевидный пункт, но для нашего мозга эстетика = гармония и упорядоченность.
Красиво подать еду,
одеться с вниманием к деталям,
купить домой букет цветов или устроить себе ванну при свечах, даже когда все вокруг странно и неопределенно — рабочая практика для возвращения себе чувства внутренней опоры и достоинства.
#внутри_практики
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Про системные ошибки в отношениях с деньгами и работой
Давно созревала до этой темы, тк она объемная и многослойная, и наконец записала по ней подкаст.
Разобрала наиболее частые сценарии, хотя их, конечно, может быль гораздо больше.
Как всегда, буду рада вашей обратной связи.🤍
01:50 — про системы, в которых мы живем
02:23 — частая подмена ролей в системе финансов
03:00 — как мы обращаемся с деньгами из роли ребенка, и что от этого теряем
05:25 — что происходит, если мы ставим работу на место родителей
07:24 — в чем опасность подмены ролей
09:29 — как расставить все по своим местам
11:58 — какие возможности открываются на позиции взрослого
#внутри_подкасты
#внутри_карьера
Давно созревала до этой темы, тк она объемная и многослойная, и наконец записала по ней подкаст.
Разобрала наиболее частые сценарии, хотя их, конечно, может быль гораздо больше.
Как всегда, буду рада вашей обратной связи.
01:50 — про системы, в которых мы живем
02:23 — частая подмена ролей в системе финансов
03:00 — как мы обращаемся с деньгами из роли ребенка, и что от этого теряем
05:25 — что происходит, если мы ставим работу на место родителей
07:24 — в чем опасность подмены ролей
09:29 — как расставить все по своим местам
11:58 — какие возможности открываются на позиции взрослого
#внутри_подкасты
#внутри_карьера
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Не критик имеет значение, не человек, указывающий, где сильный споткнулся, или где тот, кто делает дело, мог бы справиться с ним лучше.
Уважения достоин тот, кто сам стоит на арене, у кого лицо покрыто потом, кровью и грязью; кто отважно борется;
кто совершает промахи и ошибки, потому что никакой труд не обходится без них;
кто познал великий энтузиазм и великую преданность, кто посвящает себя достойной цели; кто, при лучшем исходе, достигает высочайшего триумфа, а при худшем, если его постигает неудача, это по крайней мере неудача в великом дерзновении;
и потому никогда он не будет среди тех холодных и робких душ, которым не знакомы ни победа, ни поражение.
— «Человек на арене», отрывок из речи Теодора Рузвельта в Сорбонне в 1910г.
Хочется последовать примеру тех, кто выучил ее наизусть, и вспоминать каждый раз, когда появляется страх перед новым.
Уважения достоин тот, кто сам стоит на арене, у кого лицо покрыто потом, кровью и грязью; кто отважно борется;
кто совершает промахи и ошибки, потому что никакой труд не обходится без них;
кто познал великий энтузиазм и великую преданность, кто посвящает себя достойной цели; кто, при лучшем исходе, достигает высочайшего триумфа, а при худшем, если его постигает неудача, это по крайней мере неудача в великом дерзновении;
и потому никогда он не будет среди тех холодных и робких душ, которым не знакомы ни победа, ни поражение.
— «Человек на арене», отрывок из речи Теодора Рузвельта в Сорбонне в 1910г.
«Разговоры, которые меняют жизнь»
На пути в Москву запоем прочитала книгу Михаила Саидова — коуча, к которому испытываю огромное уважение, — и прониклась им и его подходом еще больше.
Сильные техники здесь показаны на реальных и сложных историях — о карьерном росте, об отношениях с партнером, с собой, с миром,
о человеческой силе и уязвимости.
Уверена, в ней каждый найдет для себя ценное.🤍
#внутри_книги
На пути в Москву запоем прочитала книгу Михаила Саидова — коуча, к которому испытываю огромное уважение, — и прониклась им и его подходом еще больше.
Сильные техники здесь показаны на реальных и сложных историях — о карьерном росте, об отношениях с партнером, с собой, с миром,
о человеческой силе и уязвимости.
Уверена, в ней каждый найдет для себя ценное.
#внутри_книги
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Думала, что пока учусь в магистратуре, повременю с дополнительными обучениями в сфере коучинга, но нет —в понедельник иду повышать квалификацию в системном подходе. 🤍
Признаюсь, меня завораживают механизмы систем,
я обожаю расшировывать их в разных кейсах и вместе с клиентом находить в них решения. Наконец нашла школу, где прицельно этому учат — долго, с большим количеством практики и супервизий, и преподавателями, чей подход мне близок.
Предвкушаю старт, и обещаю делиться здесь открытиями.)
#внутри_личное
#внутри_коучинг
Признаюсь, меня завораживают механизмы систем,
я обожаю расшировывать их в разных кейсах и вместе с клиентом находить в них решения. Наконец нашла школу, где прицельно этому учат — долго, с большим количеством практики и супервизий, и преподавателями, чей подход мне близок.
Предвкушаю старт, и обещаю делиться здесь открытиями.)
#внутри_личное
#внутри_коучинг
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Как учиться эффективно
Всегда по наитию искала способы лучше усваивать учебный материал, пока не наткнулась на таксономию Блума — модель, которая наглядно их разбирает.
С тех пор частенько на нее опираюсь, когда учусь чему-то новому, либо когда создаю собственные курсы.
Основные уровни по ней:
🤍 Вспоминание — способность воспроизвести изученный материал.
Тут полезно делиться новыми знаниями с друзьями — рассказывать любопытные факты, использовать в разговоре новые термины.
🤍 Понимание — про осознание и интерпретацию новых знаний.
Лично для меня хорошим подспорьем для этого служит телеграмм-канал, тк в нем еще важно интересно и глубоко их преподнести.
🤍 Применение — один из самых работающих уровней — когда используешь знания на практике, и получаешь через них новый опыт.
🤍 Анализ — про структуризацию материала, способность соединить его с уже имеющимися у вас знаниями, связать все воедино.
Для меня это еще про использование нескольких источников информации, умение собрать из них единую конструкцию.
Плюс — про обсуждение, глубокие разговоры по изученному вопросу. Именно поэтому так эффективно учиться в группе, объединенной общими интересами.
🤍 Оценка — способность критически разобрать материал, понять его важность и достоверность.
Это кстати то, с чем, бывают сложности у ChatGPT, который для многих сейчас стал главным поставщиком знаний.
🤍 Создание — любимый мой уровень, самый сложный и интересный в таксономии Блума.
Это когда вы, используя полученную информацию, создаете нечто принципиально новое: новые идеи, проекты, игры, мероприятия, книги, художественные произведения — что угодно.
То есть трансформируете знания, созидаете на их основе.
Изначально эта модель преподносилась как пирамида, с иерархией от простого к сложному,
но в модернизированном виде это система, в которой каждый из элементов важен.
На картинках — обе версии.)
#внутри_обучение
Всегда по наитию искала способы лучше усваивать учебный материал, пока не наткнулась на таксономию Блума — модель, которая наглядно их разбирает.
С тех пор частенько на нее опираюсь, когда учусь чему-то новому, либо когда создаю собственные курсы.
Основные уровни по ней:
Тут полезно делиться новыми знаниями с друзьями — рассказывать любопытные факты, использовать в разговоре новые термины.
Лично для меня хорошим подспорьем для этого служит телеграмм-канал, тк в нем еще важно интересно и глубоко их преподнести.
Для меня это еще про использование нескольких источников информации, умение собрать из них единую конструкцию.
Плюс — про обсуждение, глубокие разговоры по изученному вопросу. Именно поэтому так эффективно учиться в группе, объединенной общими интересами.
Это кстати то, с чем, бывают сложности у ChatGPT, который для многих сейчас стал главным поставщиком знаний.
Это когда вы, используя полученную информацию, создаете нечто принципиально новое: новые идеи, проекты, игры, мероприятия, книги, художественные произведения — что угодно.
То есть трансформируете знания, созидаете на их основе.
Изначально эта модель преподносилась как пирамида, с иерархией от простого к сложному,
но в модернизированном виде это система, в которой каждый из элементов важен.
На картинках — обе версии.)
#внутри_обучение
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Про нейробиологию внутренних изменений
Записала для вас новый подкаст о том, как не упускать важные озарения и направлять их на собственный рост.🤍
00:50 — почему новое осознание ≠ результат
01:35 — про инсайты с точки зрения нейробиологии
03:03 — как переводить озарения в результаты
04:50 — личный пример переосознания себя
07:05 — про тренировку навыка самотрансформации
#внутри_практики
#внутри_подкасты
Записала для вас новый подкаст о том, как не упускать важные озарения и направлять их на собственный рост.
00:50 — почему новое осознание ≠ результат
01:35 — про инсайты с точки зрения нейробиологии
03:03 — как переводить озарения в результаты
04:50 — личный пример переосознания себя
07:05 — про тренировку навыка самотрансформации
#внутри_практики
#внутри_подкасты
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Позволю себе личную рефлексию о профессиональных переходах
Когда я 11 лет назад уходила из Condé Nast с солидной должности шеф-редактора сайта Allure в съемочный фриланс,
только ленивый не пытался меня отговорить от этого решения.
Но оно было зрелым настолько, что я двумя ногами на него опиралась.
Осознавала все сложности, которые меня ждали, но была к ним готова.
Во всех смыслах обнулилась и начинала заново — ассистировала, много работала бесплатно, постоянно училась и тд.
Сегодня вышла обложка Vogue Arabia, которую мы снимали в Саудовской Аравии, и для которой я делала макияж, в составе сильной международной команды.
Кадры для нее утверждала Анна Винтур.
Для меня обложки никогда не были самоцелью, и я для них работала и до,
но это для меня — первый Vogue из международного Condé Nast.
Еще во время съемки у меня защемило в сердечке от осознания всего пройденного пути. И от того, что все получилось.
В коучинге я три с половиной года, и у меня то же чувство — что все получается.
Планы и амбиции сейчас есть в обоих направлениях, я поступательно по ним двигаюсь.
И опора на прошлый опыт в этом помогает невероятно. 🤍
#внутри_карьера
#внутри_личное
Когда я 11 лет назад уходила из Condé Nast с солидной должности шеф-редактора сайта Allure в съемочный фриланс,
только ленивый не пытался меня отговорить от этого решения.
Но оно было зрелым настолько, что я двумя ногами на него опиралась.
Осознавала все сложности, которые меня ждали, но была к ним готова.
Во всех смыслах обнулилась и начинала заново — ассистировала, много работала бесплатно, постоянно училась и тд.
Сегодня вышла обложка Vogue Arabia, которую мы снимали в Саудовской Аравии, и для которой я делала макияж, в составе сильной международной команды.
Кадры для нее утверждала Анна Винтур.
Для меня обложки никогда не были самоцелью, и я для них работала и до,
но это для меня — первый Vogue из международного Condé Nast.
Еще во время съемки у меня защемило в сердечке от осознания всего пройденного пути. И от того, что все получилось.
В коучинге я три с половиной года, и у меня то же чувство — что все получается.
Планы и амбиции сейчас есть в обоих направлениях, я поступательно по ним двигаюсь.
И опора на прошлый опыт в этом помогает невероятно. 🤍
#внутри_карьера
#внутри_личное
Друзья, поделитесь, пожалуйста, в комментариях своими любимыми местами в Петербурге — для культурного досуга и красивых прогулок. 🤍
Очень давно не была там,
а от вас всегда очень дельные рекомендации!
Очень давно не была там,
а от вас всегда очень дельные рекомендации!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Как понять, что от своей цели пора отказаться?
Вчера провела закрытую лекцию о целеполагании для группы предзаписи на «Карьерную стратегию».
Обсуждали ошибки, которые мешают нам достигать целей,
я делилась алгоритмом, который делает цели «рабочими»,
мы разбирали кейсы участников и их вопросы.
Один из них был — «Как понять, когда стоит уже отказаться от своей цели?»
И это очень глубокий вопрос,
для многих болезненный, тк отказ от цели может восприниматься как поражение.
Плюс, может быть жалко вложенных сил, особенно когда на пути к цели был проделан огромный путь.
На самом же деле цель, которая уже не актуальна, забирает у нас колоссальное количество сил и порой лишает ощущения смысла. Она как будто игнорирует наш рост, требует сохранять верность нашей старой идентичности.
И решение от нее отказаться наоборот может стать актом авторства и осознанности.
Здесь важно проанализировать:
🤍 зачем эта цель нужна была вам в момент, когда вы ее ставили?
зачем она нужна сейчас?
🤍 кто или что на самом деле хочет, чтобы вы дошли до этой цели?
🤍 какой ценой вы двигаетесь к этой цели?
🤍 что вы теряете, оставаясь в этом векторе?
🤍 ради чего вы на это соглашаетесь?
🤍 что внутри вас выросло и требует другого вектора?
и особо важные вопросы для тех, кто жалеет о вложенных силах:
🤍 какой рост в вас уже случился благодаря пути к этой цели?
🤍 что вы можете выбрать исходя из себя сегодняшнего?
Эти вопросы помогают скорректировать ваши цели, чтобы они соответствовали вашей личности в точке сейчас.
И не истощали, а наполняли силами.🤍
#внутри_вопросы
#внутри_коучинг
Вчера провела закрытую лекцию о целеполагании для группы предзаписи на «Карьерную стратегию».
Обсуждали ошибки, которые мешают нам достигать целей,
я делилась алгоритмом, который делает цели «рабочими»,
мы разбирали кейсы участников и их вопросы.
Один из них был — «Как понять, когда стоит уже отказаться от своей цели?»
И это очень глубокий вопрос,
для многих болезненный, тк отказ от цели может восприниматься как поражение.
Плюс, может быть жалко вложенных сил, особенно когда на пути к цели был проделан огромный путь.
На самом же деле цель, которая уже не актуальна, забирает у нас колоссальное количество сил и порой лишает ощущения смысла. Она как будто игнорирует наш рост, требует сохранять верность нашей старой идентичности.
И решение от нее отказаться наоборот может стать актом авторства и осознанности.
Здесь важно проанализировать:
зачем она нужна сейчас?
и особо важные вопросы для тех, кто жалеет о вложенных силах:
Эти вопросы помогают скорректировать ваши цели, чтобы они соответствовали вашей личности в точке сейчас.
И не истощали, а наполняли силами.
#внутри_вопросы
#внутри_коучинг
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM