tgoop.com/legaltalents/3259
Last Update:
Вакансии
в группу разрешения налоговых споров
в аудиторско-консалтинговую компанию
• Старший консультант
• Менеджер
Обязанности:
• Сопровождение мероприятий налогового контроля
• Сопровождение процедур предпроверочного анализа, включая вызов налогоплательщиков на комиссии; представление объяснений по уведомлениям и т.п.
• Обжалование результатов налоговых проверок
• Представительство интересов налогоплательщиков в судах
• Сопровождение допросов свидетелей в налоговом органе, сопровождение нотариальных процедур
• Поиск и возврат налоговых переплат.
Требования:
• Для старшего консультанта: опыт в сопровождении налоговых споров от 2 лет, желательно в консалтинге
• Для менеджера: опыт работы в консалтинге - от 5 лет, а также не менее 2 лет опыта работы в качестве Старшего консультанта, выпускающего налоговые консультации, ведущего налоговые дела, представляющего интересы клиентов в налоговых органах
• Опыт консультирования и/или ведения дел в суде по применению соглашений об избежании двойного налогообложения (фактический получатель доходов и прочее)
• Опыт консультирования и/или ведения дел в суде по применению ст. 54.1 НК РФ
• Опыт консультирования и/или ведения дел в суде по структурированию групп компаний, сделок групп компаний с учетом налоговых аспектов
• Опыт сопровождения допросов, осмотров, выемок
• Опыт участия во внедрении системы налогового мониторинга будет являться преимуществом.
Что мы предлагаем:
• Собственный путь развития и прозрачная карьерная лестница
• Возможность совмещать работу из офиса и из дома
• Корпоративное обучение: неограниченный доступ к изучению иностранных языков в удобных форматах и более 50 тренингов для прокачки профессиональных и личностных навыков
• Команда, готовая поддержать: коллеги всегда придут на помощь и поделятся экспертным опытом
• Проекты, влияющие на будущее крупных компаний: ты сможешь проявить. себя в решении разнообразных задач
• Бизнес-поездки: возможность исследовать всю Россию и не только
• Конкурентная заработная плата и расширенная медицинская страховка
• Доверие к сотрудникам: возможность взять 5 оплачиваемых дней в год по болезни без официального подтверждения
• Личностное развитие: программы менторинга, коучинга и карьерное консультирование
• Поддержка физического и психологического здоровья (консультации с психологом, онлайн-фитнес).