This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Кек: жители Венеции выступают против свадьбы IT миллиардера - Безоса в своем городе.
Видимо боятся, что после церемонии город автоматически станет складом Amazon.
Может и черт с ней, с этой Венецией?
@getit_inside
Видимо боятся, что после церемонии город автоматически станет складом Amazon.
Может и черт с ней, с этой Венецией?
@getit_inside
Аренда рекрутера — найм в формате SaaS.
Оформляете месячную подписку ⇢ получаете senior-IT-хантерa на полный рабочий день.
Без кадровых документов, соцпакета и расходов на найм/увольнение. Просто подписка — как облачный сервер, только для hiring.
Зачем компании это сейчас?
• Сразу 4–6 позиций в параллели — не нужно раздувать HR-штат.
• Пик найма без стресса: релиз продукта, новый инвестраунд или выход в новую географию.
• Тест “жирного” рынка: хочется понять, кто доступен и по какой цене, но нет уверенности, что найм продолжится через полгода.
Как это выглядит на практике.
Договор за 1 день — фиксированная ставка, прозрачные KPI.
Выход “в поле” через 24 ч: рекрутер уже в вашем Slack/Jira/ATS.
Time-to-first-CV ≤ 48 ч, 5+ релевантных интервью каждую неделю.
Отчётность в цифрах: воронка, offer ratio, cost-per-hire.
Не дотянули до KPI — работаем бесплатно, пока показатели не в зелёной зоне.
Экономия, которой можно коснуться:
Внутренний senior HR ≈ 350 000 ₽ в мес.
Арендный рекрутер от 190 000 ₽ в мес.
Экономия до 45 %
Высвободившиеся деньги = ещё один middle-разработчик в команду или маркетинговый бюджет.
Гибкость как у облака
📈 Нужно два рекрутера — подключаем завтра.
📉 Найм заморозили — отключаем без неустоек.
Платите ровно за тот объём, который нужен бизнесу сегодня.
Готовы убрать тормоза с найма? Пишите 👉 GETIT.AGENCY — ответим за 15 минут в рабочие часы.
Оформляете месячную подписку ⇢ получаете senior-IT-хантерa на полный рабочий день.
Без кадровых документов, соцпакета и расходов на найм/увольнение. Просто подписка — как облачный сервер, только для hiring.
Зачем компании это сейчас?
• Сразу 4–6 позиций в параллели — не нужно раздувать HR-штат.
• Пик найма без стресса: релиз продукта, новый инвестраунд или выход в новую географию.
• Тест “жирного” рынка: хочется понять, кто доступен и по какой цене, но нет уверенности, что найм продолжится через полгода.
Как это выглядит на практике.
Договор за 1 день — фиксированная ставка, прозрачные KPI.
Выход “в поле” через 24 ч: рекрутер уже в вашем Slack/Jira/ATS.
Time-to-first-CV ≤ 48 ч, 5+ релевантных интервью каждую неделю.
Отчётность в цифрах: воронка, offer ratio, cost-per-hire.
Не дотянули до KPI — работаем бесплатно, пока показатели не в зелёной зоне.
Экономия, которой можно коснуться:
Внутренний senior HR ≈ 350 000 ₽ в мес.
Арендный рекрутер от 190 000 ₽ в мес.
Экономия до 45 %
Высвободившиеся деньги = ещё один middle-разработчик в команду или маркетинговый бюджет.
Гибкость как у облака
📈 Нужно два рекрутера — подключаем завтра.
📉 Найм заморозили — отключаем без неустоек.
Платите ровно за тот объём, который нужен бизнесу сегодня.
Готовы убрать тормоза с найма? Пишите 👉 GETIT.AGENCY — ответим за 15 минут в рабочие часы.
Супер новость, теперь в Париже есть самокаты от Юрент🥰
😨 Отрицание, гнев, торг...
Эти и другие стадии принятия проходит команда, когда необходимость в развитии спускают сверху. А можно по-другому: сотрудники сами и с удовольствием записываются на обучение.
О том, как этого добиться, рассказала Александра Горбунова, лидер команды обучения офиса во «ВкусВилле». Компания выстроила обучение 26 тысяч сотрудников и готова поделиться своим опытом в кейсе.
Вы узнаете:
✅ Как устроено обучение в бэк-офисе «ВкусВилла»
✅ Какие образовательные проекты запускает компания
✅ Как «ВкусВилл» использует продуктовый подход в обучении
👉 Читать кейс
Бонус от Практикума. Оплатите обучение до 30 июня и получите бокс подарков для вас и сотрудников: 2 курса бесплатно + мерч + книга.
Забрать подарки
Реклама, АНО ДПО “Образовательные технологии Яндекса”, ИНН 7704282033, erid: 2VtzqwXz4Sr
Эти и другие стадии принятия проходит команда, когда необходимость в развитии спускают сверху. А можно по-другому: сотрудники сами и с удовольствием записываются на обучение.
О том, как этого добиться, рассказала Александра Горбунова, лидер команды обучения офиса во «ВкусВилле». Компания выстроила обучение 26 тысяч сотрудников и готова поделиться своим опытом в кейсе.
Вы узнаете:
✅ Как устроено обучение в бэк-офисе «ВкусВилла»
✅ Какие образовательные проекты запускает компания
✅ Как «ВкусВилл» использует продуктовый подход в обучении
👉 Читать кейс
Бонус от Практикума. Оплатите обучение до 30 июня и получите бокс подарков для вас и сотрудников: 2 курса бесплатно + мерч + книга.
Забрать подарки
Реклама, АНО ДПО “Образовательные технологии Яндекса”, ИНН 7704282033, erid: 2VtzqwXz4Sr
Сокращение найма и инвестиций в ИТ
— Количество вакансий в ИТ упало на 20 % в начале 2025 года, общее падение по рынку — −15 % (kyivindependent.com).
— Инвестиции сдерживаются экономическими и санкционными рисками — налоговая нагрузка, кредиты по высокой ставке .
Дефицит профиков и усиление конкуренции
— Отсутствие senior-специалистов сохраняется — нехватка оценивается в 500–700 тыс.; дефицит по оценке крупных игроков — до 1 млн (sense-group.ru).
— Компании ворвались в гонку за узкие ниши: облако, ИИ, кибербезопасность .
Рост зарплат и стоимости найма
— Средняя зарплата ИТ-специалиста:
2023 – 80 000 ₽ → 2024 – 98 000 ₽ → янв 2025 – 122 000 ₽ (tproger.ru, kata.academy).
— Прогноз на 2025: +10–15 % роста . Стоимость закрытия вакансии выросла вдвое за последние 2 года.
Читать целиком
— Количество вакансий в ИТ упало на 20 % в начале 2025 года, общее падение по рынку — −15 % (kyivindependent.com).
— Инвестиции сдерживаются экономическими и санкционными рисками — налоговая нагрузка, кредиты по высокой ставке .
Дефицит профиков и усиление конкуренции
— Отсутствие senior-специалистов сохраняется — нехватка оценивается в 500–700 тыс.; дефицит по оценке крупных игроков — до 1 млн (sense-group.ru).
— Компании ворвались в гонку за узкие ниши: облако, ИИ, кибербезопасность .
Рост зарплат и стоимости найма
— Средняя зарплата ИТ-специалиста:
2023 – 80 000 ₽ → 2024 – 98 000 ₽ → янв 2025 – 122 000 ₽ (tproger.ru, kata.academy).
— Прогноз на 2025: +10–15 % роста . Стоимость закрытия вакансии выросла вдвое за последние 2 года.
Читать целиком
Вот и наш любимый «независимый» OpenAI прогнулся и получил контракт от Минобороны США на $200 млн. По планам, компания Сэма Альтмана создаст для МО США прототип ИИ для обеспечения нацбезопасности. Прототип будут использовать как в военных, так и в корпоративных целях.
Контракт абсолютно прозрачный, а компании нахваливают друг друга. Вот МО США пишет, что вместе они создадут новые способы применения инструментов в самой важной работе. А та же самая OpenAI вообще заключила контракт из самых что ни на есть благих побуждений. Вот-вот ChatGPT поможет победить бюрократию, и вообще они горды тем, что приходят каждый день на работу, чтобы служить американскому народу.
OpenAI, как и положено в пресс-релизах, говорит о светлых ИИ, которые призваны избавиться от ненавистной бюрократии. Только популизмом можно скрыть один факт: бюрократия у гегемона теперь будет под ИИ, а значит, мы увидим новую эпоху, в которой насилие будет структурировать искусственный интеллект. Вчерашний бюрократ будет с помощью ИИ составлять отчёт о том, как с помощью наводки того же самого ИИ уничтожен целый район, где якобы прячутся «террористы».
И на самом деле, это может быть одной из самых заурядных новостей, но представьте, какой бы вой поднялся на демократических болотах, если бы хотя бы одна из наших компаний сделала то же самое? И да — $200 млн за прототип. Уже наводит на интересные мысли.
Вот она, картина маслом современного мира. И на этой картине — пометка, что она сгенерирована ИИ. Все ограничения по политическим вопросам оказались временным явлением. И когда начнётся настоящая война с использованием ИИ, не будет никаких сантиментов. Убивать будет тот, кто ничего не испытывает, не сомневается — даже несмотря на то, что иногда он оказывается куда моральнее своих создателей.
@getitinside
Контракт абсолютно прозрачный, а компании нахваливают друг друга. Вот МО США пишет, что вместе они создадут новые способы применения инструментов в самой важной работе. А та же самая OpenAI вообще заключила контракт из самых что ни на есть благих побуждений. Вот-вот ChatGPT поможет победить бюрократию, и вообще они горды тем, что приходят каждый день на работу, чтобы служить американскому народу.
OpenAI, как и положено в пресс-релизах, говорит о светлых ИИ, которые призваны избавиться от ненавистной бюрократии. Только популизмом можно скрыть один факт: бюрократия у гегемона теперь будет под ИИ, а значит, мы увидим новую эпоху, в которой насилие будет структурировать искусственный интеллект. Вчерашний бюрократ будет с помощью ИИ составлять отчёт о том, как с помощью наводки того же самого ИИ уничтожен целый район, где якобы прячутся «террористы».
И на самом деле, это может быть одной из самых заурядных новостей, но представьте, какой бы вой поднялся на демократических болотах, если бы хотя бы одна из наших компаний сделала то же самое? И да — $200 млн за прототип. Уже наводит на интересные мысли.
Вот она, картина маслом современного мира. И на этой картине — пометка, что она сгенерирована ИИ. Все ограничения по политическим вопросам оказались временным явлением. И когда начнётся настоящая война с использованием ИИ, не будет никаких сантиментов. Убивать будет тот, кто ничего не испытывает, не сомневается — даже несмотря на то, что иногда он оказывается куда моральнее своих создателей.
@getitinside