Помните времена ковида, когда все сидели дома, многих перевели на удаленку?!☕️👩🏼‍💻
Кажется, что это было лет 10 назад.
Тогда я думала, наконец-то настало это время, расцвет удаленки, все поняли что стоять часами в многочасовых пробках бессмысленно, можно работать дома намного продуктивнее, никуда не спешить, можно не мыть голову и сидеть с пучком👱🏻‍♀️😂
Короче, расцвета так и не случилось, люди до сих пор стоят часами в пробках, живут на работах, домой приходят спать.
Я раньше бредила удаленкой, и не зря🤑
Теперь смотрю на 8бальные пробки с окна и радуюсь, что я не с ними.
Пойду сериал запилю😎
Шучу, у меня же работы дохера.

Следующий пост будет о минусах удаленной работы, да, они есть)

Да.

Спросила у нейросетей, кто такой авитолог, вот ответ👇🏼😅

Авитолог – это специалист, который занимается анализом и оценкой состояния здоровья человека с помощью данных об его наследственности и генетических факторов. Авитология фокусируется на выявлении предрасположенностей к различным заболеваниям и помогает в разработке рекомендаций по профилактике и образу жизни на основе индивидуальных генетических данных.

Но на самом деле, это уже устоявшаяся должность на удаленке, сейчас Авито активно развивается, конкуренции мало, вот вам идея.
#дляновичков #подборкавакансий

Вот еще интересная вакансия, для людей без опыта на удаленке и высокой ЗП, сама работала в подобной компании, это был онлайн-институт Smart, там реально дефицит кадров, как и везде собственно!

Но платить там и правда готовы, но людям с детьми такая работа скорее не подойдет.

Как вам подборки? Делать еще?

#дляновичков

С завтрашнего дня начнется пополнение канала, на котором мы будем публиковать реальную базу блогеров, настоящие цены, а не накрученные хитропопыми менеджерами и реальными результатами!

За сколько купили, какой вышел клик, сколько продаж или подписчиков в рекламы
Там будет инста и тг🔥🔥🔥весь наш опыт, позитивный и не очень!
Ничего подобного на рынке нет!
Нереальная экономия вашего времени и денег!

Для кого подойдет:

-для новичков, не нужно искать хороших блогеров, и писать тысячи сообщений для сотрудничества, потому что там будет прямой контакт менеджера
-для профи, чтобы экономить своё время
-для компаний, кто хочет самостоятельно закупать рекламу
-для блогеров, чтобы закупать рекламу для своего блога

Минусы удаленной работы по мнению ИИ:

В подкасте расскажу о реальных минусах и мотивации. Можно ускорить аудио🏃🏼‍♀️‍➡️

1. Изоляция: Отсутствие Face-to-Face взаимодействия может привести к чувству одиночества и снижению командного духа.

2. Трудности с коммуникацией: Общение через чаты и видеозвонки может быть менее эффективным, чем личные встречи.

3. Неправильное разделение работы и личной жизни: Отсутствие четкой границы между рабочим и личным временем может привести к выгоранию.

4. Технические проблемы: Зависимость от технологий может вызвать перебои и затруднения.

5. Визуальный контроль: Менеджерам сложнее следить за работой сотрудников, что может привести к недопониманию.

6. Ограниченные возможности карьерного роста: Меньше возможностей для личного взаимодействия и взаимодействия с руководством.

7. Проблемы с дисциплиной: Труднее поддерживать фокус и продуктивность из-за домашних отвлечений.

#дляновичков

Итоги подкаста😁
1. Проблема самодисциплины
2. Быстрый рост приводит к выгоранию
3. Жадность, страх потерять клиента= работа 24/7

Забыла добавить 2 важных пункта/минуса:

- если вы любите что-то пожевать, чаёк с конфеткой/печенькой, то лишний вес растет с ростом ваших навыков и клиентов📈
Но выход есть, я купила резинки для фитнеса и тренируюсь по ютюб, 30 минут в день достаточно 👌🏼иногда кааак начну убираться со всей силы😂 тоже считаю это за физическую активность.

- перманентное нахождение в работе даже в выходные, в офисе тебе не могу накинуть задачи, потому что ты дома, а рабочий компьютер на работе, на удаленке могут делать это 24/7 даже в выходные.
Выход тоже есть, четкие границы обозначенные работодателю, вы сразу говорите что в выходные у вас выходные и вы без связи и компьютера, что не отвечаете по рабочим вопросам после 19:00 и тд

Мы😁

Работа мечты выглядит так 😁
Жаль что я стара для энергетиков
Реальная вакансия на hh сейчас👆🏼

Недавно я делилась результатами, что у нас залетел рилс, но многие не понимаю кто измерить успех…

Как измерить? Как вы поняли что продажи идут с него, если там нет кликабельной ссылки?!

В рилс действительно нет кликабельной ссылки, куда можно зашить метку. Когда рилс набирает охваты, мы видим резкий рост артикульных запросов на wb, чем быстрее растет рилс, тем больше запросов, которые конвертят в продажу, все просто.
Точные продажи мы не знаем , это «грязные» подсчеты, но мы видим прирост и данные за предыдущую неделю, как только рилс падает в охватах, идет резкий спад, анализируя график, мы считаем продажи в рублях, всё.

Но просмотры не всегда=продажи, особенно если это натив.
Натив всегда работает хуже, иногда вообще не работает, это тема для отдельного поста.
У нас же продажа в лоб. Вот тебе преимущество, вот тебе до/после, вот тебе свободное время, ты же женщина, а не домработница по локоть в грязи😉

Что это, если не жиза🥲
Когда-нибудь, я разорву этот круг и сопьюсь с бомжами😂

А всё потому, что опять всё будет дорожать, во всех сферах, ну кроме зарплат естественно)

Нашли статью 1995 года, где интернет описывают как очередную модную игрушку. Публикуем главные тезисы почти 30 лет спустя:

– Ни одна онлайн-база данных не заменит вашу ежедневную газету;
– Компьютерная сеть не изменит способ работы правительства;
– Вы не сможете взять ноутбук на пляж;
– Никто не будет покупать книги и газеты через интернет;
– Интернет не поможет в образовании;
– Интернет — это плохая замена реальности и живому общению.

Готовы согласиться только с последним пунктом.

‼️Внимание, мотивационный пост.
Что что, а мотивация других людей, да и себя тоже, моя сильная сторона)
Такое сообщение получила сегодня от коллеги, которая добралась до Тая, на ПМЖ из Беларуси.

Когда-то мы вместе начинали работать за копейки (всего 1.5 года назад) Наташа была в моем подчинении, она хорошо работала и я её рекомендовала на разные проекты как надежного и ответственного сотрудника. Дефицит кадров очень быстро поднимает вас по социальному лифту, на удаленке ооочень быстрый рост🔝

Но как к этому придти?! Просто ответственно работать, не более. Всего то.

Я ранее записывала в подкасте тут, как работает мотивация.
Сначала мысль (зерно нужно посеять, ну вы поняли😉), потом возможности, а не наоборот. Чисто мой опыт и мои наблюдения.

Многие рассуждают так: сначала я заработаю денег, а потом буду думать как их потрачу.
Но тратить им не приходится, у них никогда не появляются деньги.

Итог: сначала мысль/желание/мечта, потом действие и возможности.
Нужно всего-лишь начать.
И через год ты на зимовке в теплых краях🌴😎
Как вариант…

Делаю подборку кем можно работать с ссылками на реальные вакансии, скоро опубликую.

Ловите обещанную подборку реальных вакансий на удаленке👇🏼

1. Инфлюенс-менеджер (менеджер по работе с блогерами) средняя ЗП 100.000₽

2. Менеджер проектов или Project manager, средняя ЗП от 100.000₽,

3. Таргетолог ВК, перспективная и востребованная профессия, ЗП от 80.000₽

4. Контент-менеджер, он же СММщик, средняя ЗП 80.000₽

5. Маркировщик рекламы, совсем новая профессия, достаточно изучить закон о маркировке и откликаться, быстрый путь попасть на удаленку без опыта , ЗП от 40.000₽

Сейчас самый сезон в Digital сфере, работы много, специалистов мало, кадровый голод, самое время начать. С чего? Хотя в с изучения бесплатной информации на просторах интернета о профессии.
Дерзайте💫

#дляновичков

Когда собираешься в 6:30 ночи на работу в офис🤪